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[找工就业] 大部分人都觉得G好吗

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u-r-the-one 发表于 2016-5-18 05:50:29 | 显示全部楼层 |阅读模式

2016(4-6月)-[]ME硕士+<3个月短暂实习/全职 - 内推| 码农类全职@Googlefresh grad应届毕业生

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作为一个new grad,大家都觉得Google好吗 比如比起一些现在正火的startup 比如snapchat(不是跟facebook linkedin什么的比) 作为一个new grad 到底去Google这种大公司 还是snapchat这种正火的公司好呢  是不是大部分人都觉得Google好?Google入职前才给分组 所以签约之前是不知道组的(new grad) 如果被分到不好的组 那岂不是很坑?我不知道Google new grad进去第一年能做什么 麻烦有经验的前辈给讲讲 我心里Google是最好的公司 可是有很多人说进去就是养老的。。。到底是什么样子
有人说snapchat去了成长很快 可以学到很多东西 然后很impact 然后bar也不低 周围的人都很厉害 有人是拒了G,A,L之类的大公司去了snapchat 到底是为什么?为什么。。。.鏈枃鍘熷垱鑷1point3acres璁哄潧
另外 求问一下跟这个主题无关的事情 如果h1b没抽到 那么公司是不是就把你派去海外office 然后办L1回来?然后如果是这样的话 L1是不是绑定公司 不能跳槽
还有opt期间可以绿卡排期吗?绿卡排期的期间 可以换公司吗?
鏉ユ簮涓浜.涓夊垎鍦拌鍧.
感谢小伙伴们的解答.鐣欏璁哄潧-涓浜-涓夊垎鍦

bobzhuyb 发表于 2016-5-19 15:07:23 | 显示全部楼层
u-r-the-one 发表于 2016-5-19 14:21
想不明白大牛们为什么拒掉G之类的大公司去snapchat。。。也许是大牛们想要impact?

大多是为了赌一把钱和上升空间。

假设你去了G,然后有一天S上市了,当年你的小伙伴去了S的,一下搞定了房子。或者你才在G升一级,他在S升了两级。这时你会怎么想。. Waral 鍗氬鏈夋洿澶氭枃绔,

假如你去了S,结果S出问题了,你被迫离开没拿到啥期权,发现市场不太好回不了G了;或者S几年不上市,期权一直无法兑现,就快过期了。这时你会怎么想。. more info on 1point3acres.com

这些都是有可能发生的。哪个你更能接受点。各人的选择是不一样的。世上没有完美的事....

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lhyqie 发表于 2016-5-21 11:27:49 | 显示全部楼层
去年十月我拿到了Snapchat跟Google的offer. 楼主的心情我完全了解,当时也是纠结的不行..1point3acres缃
我就简单说一下自己的几点看法, 仅供参考, 如有不对之处还请大家海涵:

1) 纯粹从钱的角度
    S+: Snapchat给我的package确实比Google给的要高.如果按照4年算,大概平均一年会多3-4万. . 鐣欏鐢宠璁哄潧-涓浜╀笁鍒嗗湴
    S+: Snapchat 在LA 生活成本低一点
    G+: 但是那3-4万差异在股票. 可能会翻倍, 也可能会打折. 而且股票的税很高, 3-4万的差异税后差异也就1-2万.
    G+: Google的隐形福利很好, 401k, healthcare, Google bus, 免费的午餐晚餐以及平时的零食饮料, 带薪假等等等都比startup好.
    G+: Google的signon bonus高于snapchat, 提供免费搬家搬车, 3个月免费临时住宿. 刚relocate去Bay area, 没入职之前要花很多钱(预计2万刀左右). 而Snapchat没有给我relocation的benefits, 这部分搬家的费用得自己先出.
    G+: 如果干得好进Google一般2-3年就会升职了,很有可能4年的平均package会反超snapchat.

2) Vesting Schedule
按照4年计算.鏈枃鍘熷垱鑷1point3acres璁哄潧
    Snapchat 是第一年10%, 第二年20%, 第三年30%, 第四年40%.
    Google 是每年25%, 其中第一年年末发25%, 之后3年每个月平均发.. more info on 1point3acres.com
    所以Snapchat的前2年收入不及Google, 只有第三年之后才会反超. 所以如果前二年急需用钱, Google是更好的选择. 等3或4年有点太漫长, 不确定因素太多. 鏉ユ簮涓浜.涓夊垎鍦拌鍧.
    当然Snapchat这样的设计是想留住员工, 也无可厚非.

3) Team
    S+:  Snapchat 会有更多锻炼机会, 也干的多, 可能成长的更快.
    G+:  一年以后可以任何换组, 如果自身条件不差,总能适合自己的工作.. from: 1point3acres.com/bbs

4) 身份问题. From 1point 3acres bbs
    S+:  Snapchat 最近刚e-verify
    G+:  相比Snapchat, Google的优势是如果h1b没抽到可以去park到加拿大,英国,中国等, 不用担心丢工作(当然现在park的人越来越多,不能保证一定都能park).
    Google 很积极的sponsor O1, h1b, eb1, eb2. 拿到offer之后, 律师主动是否要办理O1, h1b 整套服务非常smoonth. (snapchat的情况不了解,因为最后没签, 或许也一样)
    我觉得去startup要至少身份问题解决了, 否则一旦被裁员就尴尬了.
. 1point 3acres 璁哄潧
. 鐗涗汉浜戦泦,涓浜╀笁鍒嗗湴
5) 公司文化
    我个人喜欢大公司的文化, 而且崇拜Google,Microsoft这样巨头.

6) 家庭原因
    startup的base都不会很高,  没上市之前的生活太艰苦, 要保证你足够养活老婆小孩以及退休的父母.

In sum, 最后毫不犹豫的选择了Google. 三个月以后股市大跌, 很庆幸自己选了一条保守的路线.
当然如果我没有身份的顾虑, 也能养活小孩跟父母,我可能也会试试Startup.

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bobzhuyb 发表于 2016-5-18 18:12:17 | 显示全部楼层
“如果h1b没抽到 那么公司是不是就把你派去海外office 然后办L1回来?” G有听说过这么做。只有一些很大的公司才会这么做。但是依然要承担丢工作的风险,比如海外没有组要你,或者你想回来时这里没有组要你,比如原来的组没head count了,原来的manager走了,等等等等。几率总是存在的。
. Waral 鍗氬鏈夋洿澶氭枃绔,
“然后如果是这样的话 L1是不是绑定公司 不能跳槽” 是。不过总比没有好。L1也可以排绿卡。

“还有opt期间可以绿卡排期吗?” 可以。但是一开始排绿卡就丧失F1身份(OPT本质是F1身份)。OPT到期时如果绿卡还没排到,你就得回国了,也申不了24个月OPT延长。而且等待期间一出境就回不来了(因为F1丢了)。如果再申请延长F1签证,绿卡申请就自动作废。因此对EB2而言,一般公司都会等你有了H1B才给你办绿卡,这也是为了你好。你一意孤行要自己申绿卡可以自己请律师,关键字EB2 NIW,但真心不推荐。

“绿卡排期的期间 可以换公司吗?” 绿卡分两步,140和485. 140等待期间不能换。140下来后可以换。


学东西和在什么组的关系比在什么公司的关系大,snapchat也不很小了。G有偏养老的地方,但也有很多不养老的。黑G养老的酸葡萄比较多。

真想学最好的技术,还是要去G比较好的组。S的话爬等级容易点,公司越小越容易。

钱,一边比较稳定,一边要赌。当然回报一般也不一样。看你喜欢稳的还是赌。

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wzy930712 发表于 2016-5-20 11:38:08 | 显示全部楼层
如果你是图安稳,20多岁就想相对而言后顾无忧,天天公司管你吃喝,各种好的的offsite,公司付钱给你去开会去学东西,等等,G无疑是非常好的选择....鐣欏璁哄潧-涓浜-涓夊垎鍦
如果你想发展的更快,无疑startup更好,当你和Larry隔着10个人的时候你是什么感觉...去G做一段时间你就能感觉到什么是所谓的螺丝钉的感觉了...当然有的人觉得做螺丝钉没什么不好的...稳定安逸就挺好的。

还有事实是大部分G的中层,尤其是非核心组的,都更多的想往外跳,看看最近几年的人才流动,已经很少有人主动从startup去G了(当然很多人startup fail掉了跑回G,那是不一样的)

no offense, 不过现在G越来越向福利更好版amazon发展了,大量的招new grad,水平的variance非常大,基本取决于你能不能碰到一个好的面试官...
但是现在的hot startup那average水平还是挺高的,G进两年HC翻了一倍,对于一个startup很正常,对于G这种体量的公司你想想...看看每天晚上G cafe吃饭的人的数量就知道了...和G稍微资历老一点的员工聊,没一个不吐槽现在食堂质量下降的速度的....
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larry 发表于 2016-5-19 14:33:46 | 显示全部楼层
u-r-the-one 发表于 2016-5-19 14:22. 鐗涗汉浜戦泦,涓浜╀笁鍒嗗湴
可是new grad签的时候无法知道组。。。怎么办

首先,google有专门的gMatch team,专门负责你的team match过程。第二,G会给你一个questionnaire,其中包括你喜欢的方向,你擅长的方向,你擅长的语言,了解的语言,你特别想去的部门。第三,hr根据你的questionnaire给你选出4个左右的team给你挑。如果都不满意还可以在加。第四,今年的入职的小伙伴有一个群,大家在群里也讨论各个组的情况。
所以,平心而论,我觉得G在team match上做的还是不错的,很大概率上确保你去一个合适的组。当然,实话实说,毕竟大公司不能和小规模公司比。比起fb这样的公司,少了一些灵活。

补充内容 (2016-5-19 14:38):
=-=虽然也有Noogler Group……不过没什么讨论选组的问题……

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wsmjmiisme 发表于 2016-5-21 13:02:02 | 显示全部楼层
除了f 没有一家能比的过G 别说snapchat了,uber之类的对新毕业的学生而言都不如G,一堆高手天天掐,没人会理会你,你去了就是当炮灰,刚毕业的去startup人家也不会给你多少股票的
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weihe2015 发表于 2016-5-18 06:32:47 | 显示全部楼层
看每个人的追求。有时候start up的活是比google的多,干得多就会学得多。opt是可以申请绿卡,但是排期比opt时间长,在你拿到绿卡之前opt就失效了。而且F-1是不能有移民倾向的。一旦开始了绿卡申请,你就不能回国了,因为进不来了。
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mclover 发表于 2016-5-18 06:37:00 | 显示全部楼层
如果lz想不明白为什么要放弃G而去hot start-up, 那就去G好了,follow your heart。
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MTC 发表于 2016-5-18 11:56:20 | 显示全部楼层
GOOGLE当然特别好了。。。回国还在美国都拿得出手
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justinlee 发表于 2016-5-18 13:27:29 | 显示全部楼层
我也是new grad,最近刚拿到Google的offer,感觉很难拒绝,因为福利实在是太好了,而且待遇也在同类公司中算非常高的了,当然我目前还没有接受,因为我明天还要面uber的onsite,感觉uber的bar很高,很有可能我并不会遇到楼主这样的烦恼
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-18 13:32:34 | 显示全部楼层
weihe2015 发表于 2016-5-17 17:32. 鐣欏鐢宠璁哄潧-涓浜╀笁鍒嗗湴
看每个人的追求。有时候start up的活是比google的多,干得多就会学得多。opt是可以申请绿卡,但是排期比opt ...

我其实是享乐主义 不觉得养老有什么不好 只是很多人说没意思。。。
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-18 13:33:14 | 显示全部楼层
MTC 发表于 2016-5-17 22:56
GOOGLE当然特别好了。。。回国还在美国都拿得出手

我就是觉得回国靠着G的名气好找工作。。。而有人又说国内还是看project而不是名气。。。
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-18 13:48:27 | 显示全部楼层
justinlee 发表于 2016-5-18 00:27
我也是new grad,最近刚拿到Google的offer,感觉很难拒绝,因为福利实在是太好了,而且待遇也在同类公司中 ...
. 鐣欏鐢宠璁哄潧-涓浜╀笁鍒嗗湴
我觉得G给的钱倒不是很多 怎么讲福利好?uber我投了直接简历悲剧了。。。你好厉害啊!
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justinlee 发表于 2016-5-18 14:05:49 | 显示全部楼层
u-r-the-one 发表于 2016-5-18 13:48
我觉得G给的钱倒不是很多 怎么讲福利好?uber我投了直接简历悲剧了。。。你好厉害啊!

我看了这个帖子(http://chuansong.me/n/306545949340),同级别对比之下觉得G工资应该是不错的。福利的话你可以去glassdoor看benefits那一栏,会发现很多显性的和隐性的福利,作为new grad我对员工福利完全没有抵抗力。我uber投的是data scientist,他们好像最近扩张得比较厉害,所以运气比较好就来onsite了...

补充内容 (2016-5-18 14:07):
onsite归onsite,该跪还是得跪...
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-18 14:11:34 | 显示全部楼层
justinlee 发表于 2016-5-18 01:05
我看了这个帖子(http://chuansong.me/n/306545949340),同级别对比之下觉得G工资应该是不错的。福利的 ...

G以后涨幅应该会很大 但是new grad的base不算高 而且湾区房价贵 我只想知道 是不是大家面对G和S这两不同类型的公司 都会选G。。。。
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justinlee 发表于 2016-5-18 14:13:56 | 显示全部楼层
u-r-the-one 发表于 2016-5-18 14:11
G以后涨幅应该会很大 但是new grad的base不算高 而且湾区房价贵 我只想知道 是不是大家面对G和S这两不同 ...
. visit 1point3acres.com for more.
你看大W的帖子了吗?http://www.1point3acres.com/its-not-about-your-ability/
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larry 发表于 2016-5-19 02:17:44 来自手机 | 显示全部楼层
G有偏养老的地方,但也有很多不养老的。 很中肯
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JimmyZhuang 发表于 2016-5-19 02:55:20 | 显示全部楼层
所以到头来还是得看在什么组,跟什么人一起工作嘛>-<
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bitware 发表于 2016-5-19 12:08:38 来自手机 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
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justinlee 发表于 2016-5-19 12:48:33 | 显示全部楼层
bitware 发表于 2016-5-19 12:08
你google 也是data 方面的吗?方便说下在哪里实习的?实习做的什么?

我Google的组是做data的,但是我的部门并不偏data,我其实没有任何实习经历,要说相关经历的话,我博士期间做的一些跟统计相关的项目可能勉强能扯上关系吧 = =
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jiebour 发表于 2016-5-19 12:51:09 | 显示全部楼层
weihe2015 发表于 2016-5-18 06:32
看每个人的追求。有时候start up的活是比google的多,干得多就会学得多。opt是可以申请绿卡,但是排期比opt ...

最后一句。。。。
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-19 14:19:28 | 显示全部楼层
bobzhuyb 发表于 2016-5-18 05:12. From 1point 3acres bbs
“如果h1b没抽到 那么公司是不是就把你派去海外office 然后办L1回来?” G有听说过这么做。只有一些很大的 ...

谢谢你 你解释的太清楚了 我确实不太清楚这些事情 问的问题也比较白痴~可是G在入职前一个月吧才给分组 签的时候是不分的。。。所以根本不知道自己会去什么组 这怎么破。。。我觉得S最吸引我的点就在于 却是知道一些拒了G L M F去了snapchat的牛人 感觉他们都很厉害 也许这公司很厉害。。。
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-19 14:20:54 | 显示全部楼层
weihe2015 发表于 2016-5-17 17:32.1point3acres缃
看每个人的追求。有时候start up的活是比google的多,干得多就会学得多。opt是可以申请绿卡,但是排期比opt ...

xi谢谢解答 我确实不太了解opt 绿卡之类的事情 如果为了申请H1B保险 以及万一申不到还可以保住工作这个角度  是不是还是大公司好
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 楼主| u-r-the-one 发表于 2016-5-19 14:21:46 | 显示全部楼层
mclover 发表于 2016-5-17 17:37
如果lz想不明白为什么要放弃G而去hot start-up, 那就去G好了,follow your heart。

想不明白大牛们为什么拒掉G之类的大公司去snapchat。。。也许是大牛们想要impact?
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