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[绿卡和移民] 请广为转发:评论的时刻又到了!DHS又出台了一个proposal

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obama555 发表于 2015-12-31 09:12:50 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 obama555 于 2015-12-31 12:52 编辑

请广为转发:评论的时刻又到了!DHS又出台了一个proposal,旨在给科技移民带来更多福利。

DHS又出台了一个proposal,标题叫:Retention of EB-1, EB-2, and EB-3 Immigrant Workers and ProgramImprovements Affecting High-Skilled Nonimmigrant Workers


proposal太长一时看不完,我大体看了一下,根据我的理解,主要的重大变化有这么几项,当然还有别的请大家自行阅读:
1. 绿卡140表被批180天以后可以自由跳槽,但要在交485的时候保持工作状态,这就和交485以后180天以后自由跳槽一样,现在把时间线从485改到140了。
2. 给h1b,L1等几项签证增加60天的grace period,一旦失业不至于马上滚蛋,可以在60天之内找工作。
3. 取消EAD卡申请的90天timeframe,以及自动延期旧的EAD卡,前提是在旧EAD卡失效前提交申请。
4. 等等。。。。。。。

以上理解不保证正确,请大家自行阅读proposal内容,这个proposal计划在2015年12月31日登上register,也就是上次大家刷opt extension评论的地方,请大家再次发挥五毛+水军精神,让美国帝国主义在我们的水军脚下颤抖吧。现在的proposal地址:

https://s3.amazonaws.com/public- ... .gov/2015-32666.pdf

请广为转发,. 鐣欏鐢宠璁哄潧-涓浜╀笁鍒嗗湴


更新:我又看了网上的几条新闻,给H1B增加60天grace period是确定无疑的,关于140表180以后可以跳槽的事,proposal的原话是这么说的:The proposed rule would amend these regulations so that EB-1, EB-2, and EB-3 immigrant visa petitions that have been approved for 180 days or more would no longer have such approval automatically revoked based only on withdrawal by the petitioner or termination of the petitioner’s business. 根据这句话,我的理解是140被批180天以后就不再跟公司挂钩了,还有一句话是:In such cases, the beneficiary will need a new immigrant visa petition filed on his or her behalf, or a new offer of employment in section 204(j) portability cases, in order to obtain an immigrant visa or adjust status. 在这句话里他用的是“or”,不是“and”,这就是说在交485表的时候只要有新的job offer就可以,这是我的理解,但是网上有新闻说如果换工作还要重新交140,所以我也有点疑惑。还请专业人士解读一下比较好。。。


补充内容 (2016-1-1 19:28):
评论已开放,评论地址:
https://www.federalregister.gov/ ... ecting-high-skilled

补充内容 (2016-1-1 19:35):
给H1B增加60天的grace period总是好的,取消雇主revoke 140的权力也好,因为有些公司像Epic,跳槽之后会revoke140的,到时候连PD都保不住。140被批以后跳槽可以保留PD是说在前一雇主没有revoke 140的前提下

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jeff_xu001 发表于 2015-12-31 09:25:55 | 显示全部楼层
多动起来吧!为了自己,也为了大家的利益!
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tomoran 发表于 2015-12-31 09:35:26 | 显示全部楼层
关注!!会积极留言的,不过我不熟悉绿卡,还得组织一下语言啊。
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cjlm007 发表于 2015-12-31 10:00:32 | 显示全部楼层
这个必须要去水一下。.1point3acres缃
h1b没有grace period这个早就该改革了。
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hylldxm 发表于 2015-12-31 10:27:06 | 显示全部楼层
这些对所有还没拿到绿卡的人都是大福利啊,一点儿不比opt延期的弱,哪位大神能和上次一样再发一个号召指导示范帖子吧,鼓励大家积极参与
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唐老鸭 发表于 2015-12-31 10:35:53 | 显示全部楼层
希望W大能组织一下大家@W大
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downing 发表于 2015-12-31 10:43:15 | 显示全部楼层
行动的时候到了!这次也需要大家的传播和号召呀!一起加油吧!
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zzjj20112011 发表于 2015-12-31 11:07:05 | 显示全部楼层
强烈要求。心行动起来。
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火雨回风 发表于 2015-12-31 12:08:54 | 显示全部楼层
这是个令人振奋的proposal (比485的J form不知道高到哪里去了) 要去顶!要留言!  俺文采不好  望有雄辩者能分享些论点论据方便俺们借鉴
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tommylotus 发表于 2015-12-31 12:51:58 | 显示全部楼层
这个要一起加油去支持。
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tinstria 发表于 2015-12-31 13:39:06 | 显示全部楼层
如此一系列proposal出台,看来是很大一盘棋。
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火雨回风 发表于 2015-12-31 13:43:26 | 显示全部楼层
唉,俺又去读了一下原文,理解上是这样的:
. 1point 3acres 璁哄潧
1. 140并不是portable的。如果你的140被批180天了,换工作,是要重走一遍perm+140程序的(the beneficiary will need a new immigrant visa petition filed on his or her behalf);除非是204(j)的情况下140才是portable。 204(j)是啥? 它本身指的就是485 pending 180天的情况。这和原来的旧条款压根没有变化嘛!

2. 唯一的变化是140批180天以后,就永远不能被雇主revoke了(有发现造假情况除外)。那么好处就是你不会因为雇主revoke 140而丢失你的PD,并且就算你在H1b剩余期限不够用的情况下换了雇主而且新雇主还没有开始替你走绿卡程序的时候,你可以利用旧的unrevokable的140来接着续期H1b三年。你可以无限续。。。
. 涓浜-涓夊垎-鍦帮紝鐙鍙戝竷
总之感觉上是对于拿绿卡没太大鸟用,对于H1b期间被雷以及H1b的稳定性和续期这些方面上有所增强。再加上J form给485换工作还增加了难度,这个proposal真的理想么?
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 楼主| obama555 发表于 2015-12-31 14:02:07 | 显示全部楼层
火雨回风 发表于 2015-12-31 13:43
唉,俺又去读了一下原文,理解上是这样的:

1. 140并不是portable的。如果你的140被批180天了,换工作, ...

但是H1B的grace period一定是有用的。有些雇主在员工离职以后是会revoke 140的,比如Epic,这政策一出对epic的员工很有用
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火雨回风 发表于 2015-12-31 14:19:27 | 显示全部楼层
obama555 发表于 2015-12-31 14:02
但是H1B的grace period一定是有用的。有些雇主在员工离职以后是会revoke 140的,比如Epic,这政策一出对e ...

是的 grace period总是有用的。

总之关于I140的部分  那个I140 EAD申请需要compelling reasons。。。这个够喝一壶的   我感觉申请到的难度堪比当年的OPT加急。。。

I140 180后即使被原雇主withdrawn了也不视为revoked 帮助在于可以用于新雇主支持的H1b延期,给配偶的H4 EAD延期等等; retention of PD 原本的旧条约也含有这一条,无变化。。。。这个新的proposal有相当一部分就是在陈述uscis目前已经在做的事情,一小部分是某些进步。
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kunomukou 发表于 2016-1-1 04:38:54 | 显示全部楼层
可以转到另一个论坛不?
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vorale 发表于 2016-1-6 22:42:27 | 显示全部楼层
希望楼主更新原文,140不具备portability
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rainbow767 发表于 2016-1-7 09:22:00 | 显示全部楼层
这个大家都写写评论吧。要来美国的也写一写。以后会有用的。很关键。
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rainbow767 发表于 2016-1-7 09:40:43 | 显示全部楼层
刚提及了评论。大家赶快去好好写写啊。这个时候不写什么时候写啊。
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