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[找工就业] 遇到坑爹HR

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BostonYang 发表于 2016-4-14 02:38:50 | 显示全部楼层 |阅读模式

2016(4-6月)-[14]CE硕士+fresh grad 无实习/全职 - 校园招聘会| 码农类全职@Symantecfresh grad应届毕业生

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大家碰到过这种HR么, 上周面试,第二天就给了offer,因为楼主还有几个面试,就想考虑一周,HR也同意了,结果现在想接这个offer,死活联系不上HR了,5天了,邮件不回,私人电话不接,工作电话不接,顿时懵逼了。。。。。现在所有的往来邮件都保留着,包括给offer的邮件,有什么办法么,死的不明不白
儒雅的玉羲 发表于 2016-4-14 02:52:45 | 显示全部楼层
求问一下是什么公司?另外offer不应该是纸面合同,自己接了只要签字发回吗?
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linlin1990 发表于 2016-4-14 02:58:11 | 显示全部楼层
我靠为啥这么多不靠谱hr。。。
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 楼主| BostonYang 发表于 2016-4-14 03:01:02 | 显示全部楼层
儒雅的玉羲 发表于 2016-4-14 02:52
求问一下是什么公司?另外offer不应该是纸面合同,自己接了只要签字发回吗?

symantec, 我没签呢,所以法律上hr可以收回,只是我没到他给的deadline就想接了offer,他不理我了,我只能从道德上谴责他。。。耽误了其他所有的面试和安排
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 楼主| BostonYang 发表于 2016-4-14 03:02:11 | 显示全部楼层
linlin1990 发表于 2016-4-14 02:58
我靠为啥这么多不靠谱hr。。。

我一个朋友面了一家公司5轮,然后hr人间蒸发。。。。no feedback,no result
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儒雅的玉羲 发表于 2016-4-14 03:02:56 | 显示全部楼层
个人觉得只要签了然后截止日期之前发回就可以了,毕竟邮件记录可以证明你是已经在deadline之前接了offer的。 至于打电话什么的,可能不能作为任何凭据吧。
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