不然找工作的时候就露馅了
朋友内推了一个职位， 然后OA做完后等待。 等到的过程中朋友一直收到我没有申请工作， 于是朋友就找了recruiter和HM问咋回事， 其中一个recruiter叫来了小弟说是strong can ...
楼主是成功厂里少数不成功的样本，在买它五年换了三个组，messenger -> RL -> ads， 目前包裹远远低于同级的SDE和22，23年入职的DS。目前有几条路摆在眼前，### 留在现 ...
受不了了，烙印director all hands的slides专门放了一页今年没完成的goal和project，把包括我在内的几个owner的名字标红加粗加大还挨个念了一遍，基本全是国人，还淫笑着补 ...
最近跳槽比较幸运，同时拿到了高盛和Google的offer，但拿到Google offer的时候，已经接了高盛的offer，明年一月入职。现在打算去Google了。请问现在和高盛说撕offer，和等 ...
主要是靠圈子吧，也靠学生的功劳。没什么特别的感受。以前是物以稀为贵。
前情提要： 本组在十月初新招了一个天竺Senior（以下简称G）。LZ作为G的onboarding buddy，负责为他分配任务并撰写design doc。然而，G自入职以来各种神隐，还频繁请假，对 ...
RT, 每次在食堂里看见西红柿要的时候说成了potato, 服务员便说我们没有potato, 看见土豆就说成了tomato.有什么好的方法能够避免把西红柿说成tomato吗？
体感舒适吗，包大不大，在什么范围里面？
想要跳槽，也已经到第三年，如何和老板说有pip名额，优先考虑我？（pip补偿10+n）现在想到的话术：家庭压力大，想回国，我也知道我performance的跟不上，如果有pip名额 ...
已经考虑离职走人了，目前在team match阶段，比较promising拿到offer。目前的组本来也是在focus，基本属于被NPD天竺PUA和micromanage。。这种情况可以直接摆烂吗？比 ...
版上好几篇总结，有的人觉得靠资产增值能剥削别人，有的人有小房+1个米的小小目标，都是觉得自己挺满意的。于是有人发现没达到这个标准的就开始焦虑了，不过其实大可不必 ...
本科学的文科，毕业后做了几年体育管理，做的很开心，本人也对体育行业有兴趣。后来来了美国发现大部分体育管理并非STEM，为了留下，一咬牙读了CS，开启了漫长的转码路。研 ...
目前在FAANG大厂（非麻）工作，收入稳定，但近几年基本没戏升到5-6。最近被一家startup Sierra的HR联系，查了一下，founder是个挺有名的人，不过对这家公司完全不了解，只 ...
纯好奇，码农的原始学科比例各占多少，指的本科专业
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我在UC系统里面某学校研究生 12.13这学期结束 签的是字节12.16入职背调公司非要我现在发他研究生的毕业证 我说我这学期还没结束呢咋发 而且就算这学期结束了 毕业证也要 ...
面了两轮。第一轮和hm，问了一下基本的portfolio问题。第二轮和组员还有其他team的，组员小朋友问了偏technical的问题，比如对当前市场，另一个组面的就在瞎聊。最后没过， ...
今年最后3个留下LinkedIn Profile 按时间顺序 先到先得求大米 求大米
我有$3500 learning & training budget，可用在 training courses , training platform subscriptions，certifications, 买书等等，任何跟learning 相关的花销。求建议跟 ...
