cursor screen 2nd round

对的 部分改成一天了 核心组还是两天 onsite没法给面经 每个组都自己出题 每隔一段时间就换 感觉是最近正在解决或者刚刚解决的问题 （所以之前x上吐槽 免费劳动力，骗想法）
建议问recruiter要hint，然后看最新发布的feature，有可能对应上。。

匿名用户 发表于 2026-4-3 20:55
感谢分享！ 请问一下这一轮你面的时候recruiter说的是coding还是system design呢

忘记了 他们好像没有coding/design 就叫technical
onsite其实个大型design，你design出来的东西，最后要写出来demo的，还要答辩。

体验挺好的，很硬核也很practical，公司员工特色也很明显：ng顶级名校(HYPSM)或者竞赛metalist，10+yoe的领域专家，都非常非常聪明。。
有一种感觉，如果脑力跟不上的话，未必是个好选择，不合群还要被踢的，职业和经验可以develop，脑子怎么变聪明呢？

但是换个思路，真的顶级IC, 要impact就维护个人项目，要钱就单干one person company，也不屑于来这里吧。。

anyway自勉共勉吧兄弟们

匿名用户 发表于 2026-04-12 21:21:25
忘记了 他们好像没有coding/design 就叫technical
onsite其实个大型design，你design出来的东西，最后要写出来demo的

感谢感谢！能分享一下onsite 大概的topic嘛

匿名用户 发表于 2026-4-12 21:26
体验挺好的，很硬核也很practical，公司员工特色也很明显：ng顶级名校(HYPSM)或者竞赛metalist，10+yoe的领 ...

感谢楼主分享 已经加米了

请问楼主当时申请的是什么职位呢？software engineer generalist？

我主要想知道是不是贵司的SWE职位phone screen面试风格一致

匿名用户 发表于 2026-4-12 21:26
体验挺好的，很硬核也很practical，公司员工特色也很明显：ng顶级名校(HYPSM)或者竞赛metalist，10+yoe的领 ...

感谢分享。我怎么面了5轮还没到onsite，我都无语了。难道是不同组要求不一样

匿名用户 发表于 2026-04-23 20:05:52
感谢分享。我怎么面了5轮还没到onsite，我都无语了。难道是不同组要求不一样

都考了一些什么题目啊？

第一个merkletree是dfs做吗？

求问sys design考了什么 已加米 谢谢