通知：关于《活着 - life is difficult》的处理决定

jollyBear 发表于 2020-4-22 10:49
Me too的年代公司都是多一事少一事，开人了事。

公司真想敷衍了事就不会开人，要开也是找个别的借口比如performance开。没有证据你以为公司敢直接用性骚扰开除？Metoo的年代就没有男人告女人，男人告公司？楼主还去找了律师，难不成律师也是多一笔生意不如少一笔生意么 = =

这倒是让我想起来另外一个帖子：https://www.1point3acres.com/bbs/thread-546419-1-1.html
不如看看被性骚扰者的角度吧
“尴尬”“胆战心惊”“恶心”“震惊”是这个楼主的原话

支持版主的声明！
发帖人自己应该承担自己发帖的责任，无论怎么表达都是一方言论，都会有两面讨论。
现在发帖的人都不知道某些内容会引起舆论暴力吗

论坛匿名账号 发表于 2020/04/22 08:35:24
其实男主角一表人才，性格也偏内向，说话很温柔。男生老婆人美心善，工作能力也很强。我跟他们很熟，曾经很羡慕他们的爱情，哪怕...

阁下跟男主有多大的仇啊这是，感觉这种评论就是想让男主更早的死。

论坛匿名账号 发表于 2020/04/22 08:35:24
其实男主角一表人才，性格也偏内向，说话很温柔。男生老婆人美心善，工作能力也很强。我跟他们很熟，曾经很羡慕他们的爱情，哪怕...

同在fb，楼主显然是做了很出格的事，并且有很多证据（比如微信记录）之类的，结局才是如此。
为什么这么说呢？我去年也和老板report过一个同事，是个土耳其小哥。当时我已经有公开的男票了，土耳其小哥某次午饭回工位路上忽然说些很奇怪的话。大概就是，你好有魅力，你的relationship是serious的吗，考不考虑dating别人，我现在是个成熟的人想要serious的relationship，我第一次见到你就很心动 之类的话。当时我就不太舒服也直言拒绝。因为这个人的确时不时之前也有些公司活动的邀约，之前我都只当是普通同事social，但是此话一出情况就变了。
后来我思来想后的确觉得不舒服，影响工作。就和老板反映了。老板后面很快就警告了他，很快把他换组了。那个同事之后也没有来骚扰我了。说这件事情我是想对比一下，不到非常出格的地步是不会terminated的。

俩人都不咋地

保留原帖挺好的，让人看看无知无耻是什么样的。
楼里这位朋友的论调，就是那种“在熟人眼里，杀人犯、强奸犯、家暴犯，都是老实孩子，怎么会干出这种事嘛。一定是对方有点问题。”
HR能迅速terminate他，律师没有愿意接他案子的，这说明什么您还不懂么？

W大 我已经学到了和了解到了当事人的心路历程 我觉得把帖子删了或者是把其中的部分内容隐藏 对于我，我的家人和当事人都是一种更好的处理方式，希望您能考虑一下，谢谢！

只要不是涉及个人隐私的东西就不应该删，开了这个口子，看到不合自己价值观的就要求删贴，和大家讨厌的censorship有什么区别？
不管是真是假，每个人都有发声的权利。而后是非自有公断。
不要披荆斩棘出了墙，心还停在墙里。