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[找工就业] Facebook e4 和 Microsoft 63

 
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 楼主| hello2pig 2020-10-19 14:49:17 | 只看该作者
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Ruzz 发表于 2020-10-19 14:27
楼主拿到的是Azure下面组吗

是的 据说wlb也没那么好?
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changanluan 2020-10-19 14:54:41 | 只看该作者
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FB的4到5有33个月的限制,达不到就要出局。从4到5的争夺可以说是最激烈的,让本就不健康的wlb更加雪上加霜。

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HelloWorld999 2020-10-19 14:55:42 | 只看该作者
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本帖最后由 waer34634 于 2020-10-19 14:58 编辑
gzs 发表于 2020-10-12 00:01
楼主自己讲的 长期看wlb比tc重要。
那长期你肯定不适合fb,所以长期来讲你不如呆在msft或者在Apple找个清闲 ...

你确定FB Senior面狗家就会给L5么?经常看到FB E5面狗家拿到的就是L4,FB的senior比较容易基本是业界周知的了。狗家升职慢也是众所周知的,L4已经是terminal level了。认识一个工作了3年去狗家的还是只给了L3,现在她又在狗家工作了快2年了,还没升到L4呢…

以及:微软也不是所有组的wlb都那么好的…很多组其实不比FB活儿少,当然相对的,升值也挺快的。我临组周围一个小哥,从59(E3)2年升到62(E4.5),目测马上就到63(E5)了,从new grad升到senior也就用了2年半而已。都是要看组的。想要好的wlb建议即使来微软也要好好做好调研

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请问lz苹果是不是refresh 很多吗,90k+,如果refresh多的话多留两年肯定划算
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oreh_wz 2020-10-19 15:08:39 来自APP | 只看该作者
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hello2pig 发表于 2020-10-18 23:48:43
谢谢兄弟建议。股票趋势方面同意楼上说的,我觉得微软的股票要比fb好太多了。不过如果一年能在fb能拼到e5那我就毫无纠结了。突然发现原来纠结的不是offer,而是自己的能力
比较好奇假设lz升到e5后的打算。注重wlb的话应该还是得考虑换工作吧。
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Ruzz 2020-10-19 15:37:17 | 只看该作者
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hello2pig 发表于 2020-10-19 14:49
是的 据说wlb也没那么好?
. 1point3acres.com
Azure比较忙的,参考gcp/aws wlb
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gzs 2020-10-19 15:52:11 来自APP | 只看该作者
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waer34634 发表于 2020-10-18 23:55:42
你确定FB Senior面狗家就会给L5么?经常看到FB E5面狗家拿到的就是L4,FB的senior比较容易基本是业界周知的了。狗家升职慢也是众所周知的,L4已经是terminal level了。认
F和G之间的level很容易互相承认。F的sr升得快不代表能力不及其他公司的sr  毕竟强度是其他公司的1.5倍以上。 狗确实down level成瘾,但是狗也清楚啊 从f抢人down level一定抢不到啊 同level的人去狗也基本要略微降薪 更多的是冲着wlb去的。
f家确实很多两三年从newgrad到sr的例子,这种yoe狗大概率不认 不过这些人基本短期也不会离开啊  
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waterine 2020-10-19 15:54:45 | 只看该作者
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hello2pig 发表于 2020-10-19 14:48
谢谢兄弟建议。股票趋势方面同意楼上说的,我觉得微软的股票要比fb好太多了。不过如果一年能在fb能拼到e5 ...

LZ你说要WLB是不是真的,“一年拼到e5”难道不是WLB的反面极端?
.
L63的refresher没有几千那么惨,中位数大概22k,这几年还新增了special stock award,不过WLB好的组一般都没有SSA。其实不管MS还是狗家,WLB和项目前途很难兼得,这样一来MS反而有优势,因为升职没有G/F那么强调product本身的impact。如果真的追求WLB,还是建议MS,靠initial offer的股票加涨幅,前4年TC可能不会比FB少太多,但是工作量可能只有FB的10%-20%。

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waterine 发表于 2020-10-19 00:54:45.1point3acres
LZ你说要WLB是不是真的,“一年拼到e5”难道不是WLB的反面极端?.1point3acres
.--
L63的refresher没有几千那么惨,中位数大概22k,这几年还新增了special stock award,不过WL
你就yy吧,微软上次发special stock award是18年,多少年才有一次机会?还妄想年年有?话说去年和今年还真有不少人在意淫微软会在发一波ssa,ssa即使到手也是少的可怜,还分四年还是五年才vest完,话说四年的ssa都不敌fb家一年的refresh
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changanluan 2020-10-20 07:20:51 | 只看该作者
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gzs 发表于 2020-10-19 15:52
F和G之间的level很容易互相承认。F的sr升得快不代表能力不及其他公司的sr  毕竟强度是其他公司的1.5倍以上 ...

说到点子上了,fb的return intern速升e5在2-3年内完全可能做到,但这种e5出去很难匹配到同样的level。相反fb也有一些5-8年经验(可能2-3年在fb)的e5,这些人收到外面包括狗在内e6的面试太正常了。
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