junior没有support累到爆肝，请问考虑往哪跳？

本人血的教训, 不要在那里再呆下去了, 赶紧准备跑路 你不跑路 你就等着被裁吧 但凡你的老板心里还有你, 就不会让你受这种苦 你老板摆明了就是不在乎你, 你在他眼里就是一个可以用完就丢的工具, 虽然这话说的有点难听了点 但是事实就是这样子的 现实就是这个残酷, 建议LZ 现内部转组把, 实在不行再跳槽吧 不想你走我的老路, 被老板欺负的渣都不剩, 结果还很惨 赶紧跑吧

差不多，ng junior进了所谓养老大厂的巨卷后端infra组，天天累得飞起，然后惨遭pip

大坑快跑

匿名用户 发表于 2023-9-1 16:56
本人血的教训, 不要在那里再呆下去了, 赶紧准备跑路 你不跑路 你就等着被裁吧 但凡你的老板心里还有你, 就 ...

唉，我很早之前意识到了，开始slow down。结果最近又被给了很多活，靠加班加点根本肝不完。老板还拿我跟十几年经验同事比，吹毛求疵阴阳怪气。
谢谢，内部开始看组。

AnnaStone 发表于 2023-9-1 17:04
差不多，ng junior进了所谓养老大厂的巨卷后端infra组，天天累得飞起，然后惨遭pip

不是一个公司吧。。。😢
我们公司被雷概率比pip大，基本不给补偿。地里fmla的法子可能都用不了。

绝大多数的同事没有真的热心的。工作多年都是老油条，回答你的问题都是为了credit。跟老板说一下你的情况，让组里的人能给你多点support。 没有改善的话，就跳槽吧

一摸一样的情况

匿名用户 发表于 2023-9-1 18:13
唉，我很早之前意识到了，开始slow down。结果最近又被给了很多活，靠加班加点根本肝不完。老板还拿我跟 ...

你老板有毒啊......这特么的是能比么, 你才刚工作, 罗马也不是一天建成的, 是三哥么?

匿名用户 发表于 2023-9-2 07:08
你老板有毒啊......这特么的是能比么, 你才刚工作, 罗马也不是一天建成的, 是三哥么?

老板是三哥，他底下就我一个非🇮🇳。。。

匿名用户 发表于 2023-9-2 06:17
看你和楼上一哥们被pip的case，组里culture不好得准备早走。。。唉

问题就是2023年屎坑项目，组里culture不好的组占比超过80%... 遍地都是雷区，再无一片净土。我都能体验到周边人变的浮躁，都闷头憋一肚子气等着市场转好跳槽呢.... 问题是到底什么时候市场能变好啊！