最近senior面试太卷了

DannyDing 发表于 2023-12-19 19:49
听说现在往乌克兰招人已经成为一种高尚的省钱方式

反正这边儿的也闹着在家工作

北美好像现在情况是比较糟糕，希望下年好些。

daywalker128 发表于 2023-12-20 07:28:42
反正这边儿的也闹着在家工作

对 那就更有理由找点顺便可以粉饰道德水准的廉价劳动力了

DannyDing 发表于 2023-12-20 04:49
听说现在往乌克兰招人已经成为一种高尚的省钱方式

可不只是乌克兰，还有波兰 捷克 等等。美国公司给这些地方的人开出的工资跟开给美国人的自然不难比，但是对于europoor来说已经很多了

确实疫情后很对SDE职位要不外包其他国家要不只在美国便宜地方招，鼓吹湾区房价还要暴涨的地主和agent哪来的自信

匿名用户 发表于 2023-12-19 20:08
不会是Lyft吧，Lyft好像把dev都往那边转了

都这样的，美国人工太贵，现在remote工作模式很成熟了，是不是在美国不重要，还能节约很大的开销

Fanken 发表于 2023-12-20 07:52
北美好像现在情况是比较糟糕，希望下年好些。

已经是今后的趋势

唉，心累，senior市场现在这么卷了，卷来卷去卷到senior还是逃不掉卷

senseyang 发表于 2024-12-05 14:04:43
唉，心累，senior市场现在这么卷了，卷来卷去卷到senior还是逃不掉卷

今年更卷，比去年残酷多了，现在能平跳找到一样的薪水都算牛人.

匿名用户 发表于 2024-12-05 14:51:32
今年更卷，比去年残酷多了，现在能平跳找到一样的薪水都算牛人.

这真的就是鱿鱼游戏。
卷来卷去在大厂卷到senior，这个过程已经是被一个算计好的系统压榨产出，必须稳定表现出senior performance才能升senior。然后想涨薪跳槽或者继续升职的路都非常窄，通胀和生活成本又在后面追。