字节跳动一些福利总结（虽然可能马上被打成 HR 但是我是研发序列的！

请问贵司还有什么只有公民才能做的职位吗 求介绍 🙏

越小厨 发表于 2024-10-17 08:48
兄弟，你仔细爬一下楼。前面大家就是在说 2025 US Benefit （其中就包括了医疗保险）还不知道啊，也就是 ...

阅读理解满分。

如果 tt 是上市公司，那可以分析财报，因为上市公司的财报受政府监管可信度比较高。但 tt没有上市，所以要推测公司动向，从其它方面分析裁员计划更可靠——比如短期的支出（一年一度的保险购买，当然还有其它福利）。而租楼建办公室之类，因为一般周期较长，不能说明当下管理层的信心（比如你看到的开办公室的结果，多半是很久以前就签下的合约，决策的时间点就更早了）。

匿名用户 发表于 2024-10-17 09:18
阅读理解满分。

如果 tt 是上市公司，那可以分析财报，因为上市公司的财报受政府监管可信度比较高。但 ...

诶说到财报…其实发 RSU 的时候好像会带上财报的，我去看看…

Kapukon 发表于 2024-10-17 09:43
诶说到财报…其实发 RSU 的时候好像会带上财报的，我去看看…

这可不是餐厅菜单，这可能真的是 confidential information了。。。

补充内容 (2024-10-18 00:57 +08:00):

而且公司没有上市，等于财报准确性无法保证。。。你就自己随便看看做个参考吧，这种财报也反映不出来政治风险。

就像前面说的，哪家大厂都不缺钱养员工，但裁员仍然是管理层的选择（就算其它大厂没有政治风险）。

匿名用户 发表于 2024-10-17 09:51
这可不是餐厅菜单，这可能真的是 confidential information了。。。

确实。感觉那些说什么字节跳动去年营收多少多少亿的新闻应该也是这么来的 XD

我就想知道referral bonus是多少，让lz如此大力度宣传着…
另外有很多信息是不是confidential的呀

越小厨 发表于 2024-10-17 08:48
兄弟，你仔细爬一下楼。前面大家就是在说 2025 US Benefit （其中就包括了医疗保险）还不知道啊，也就是 ...

嗯，我想问的是2024的情况...到时候跟25年的也能有个对比不是么

littleha 发表于 2024-10-17 10:13
我就想知道referral bonus是多少，让lz如此大力度宣传着…
另外有很多信息是不是confidential的呀

倒也没多少 上网对线是爱好不行吗（x

Kapukon 发表于 2024-10-16 00:20
当然是……去玩啦？

seriously，去体验独特的环境（对于字节，无论是以中国互联网大厂的标准来评价， ...

tt都在跳槽了，人人自危，现在还不跳槽之后找工就难了

匿名用户 发表于 2024-10-16 00:23
不会被ban的

.--一月见分晓，在tt的基本都在跑路了