【NVIDIA/英伟达】【新开很多HC】【可直达HM】长期高质量内推

• 公司各项业务（含 data center、游戏、AI 等）稳步发展，采用自上而下 full stack 健康布局，涵盖多方向职位。
• 工作生活平衡佳，内部交流氛围开放，换组方便，同事友善，内部学习资源丰富。
• 有 Day1 绿卡，PERM 正常，工作稳定性好，中期无惧裁员，历史上仅 2008 年全体降薪过一次。
  

2步内推法


1.在官网找岗位

https://nvidia.wd5.myworkdayjobs.com/NVIDIAExternalCareerSite
希望大家
        1.符合JD要求，包括年限和experience
        2.已经充分准备面试
        3. 不要太期待leve lup，挑选和yoe符合的岗位。大大提高成功率


2.请复制下面的格式并发送邮件到：
2424435425ww@gmail.com 【无需加任何其他词语】


邮件主题：NVIDIA refer+ x years+[fulltime]
FullName：
Email address：
Job_IDs:（1-3个, job_ID如下图红框 ）
刷题情况:（如果是SDE）
第三人称推荐语:(2句话说最亮的点如x year experience in xxx company in xxx domain + 其他亮点/要求 如开源贡献者/签证方面要求)
最后附件简历（必须）
发完邮件请回复本帖，这样我会更快看到内推邮件。
我会在24小时之内完成内推 ，然后你会收到来自英伟达的内推邮件来完成后续步骤。

Q&A

1.内推流程：

• 将以上发邮件给我→邮件会转发到我的邮箱→我帮你提交内推→内推成功后你会收到NVIDIA内推邮件，请根据邮件中的链接完成完整申请
  

2.注意事项

• 尽快使用邮箱链接申请岗位，然后在系统内可以继续申请自己喜欢的职位。
• 海投后仍可求内推，内推时系统会将已投申请和内推信息关联起来。
• NVIDIA 所有职位按组招人，可同时投 / 面试多个组，面试流程独立，面挂一组不影响其他组。
• 一般 2 周内会收到第一轮面试或拒信，ncg/intern 职位因申请人数多可能较慢。
• 第一轮面试内容依职位而定，如 swe 职位第一轮是电面且无 OA。
• 如果没有收到我的回复邮件/NVIDIA内推邮件，请再发送一次或者帖子评论，工作有点忙
• 内推想当于有背书，可以大大提高拿到面试的几率，好多同学都通过内推入职了
  

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为了方便大家内推，和其他几个大厂小伙伴一起合并了内推资源汇总，目前有字节/小红书/英伟达/微软/Amazon/可画等
其他公司还在路上，都是真实的各个大厂在职的同学内推，都可以联系到我们，绝对真诚靠谱内推，到面试了，也可以给一些建议
如果有需要，可在下面链接察看详细的内推方法
https://docs.qq.com/sheet/DWEZVS3pBWlZTRE9l?tab=BB08J2

补充内容 (2025-01-02 22:14 +08:00):

辛苦大家发邮件时：1）加上自己所在的国家 2）简历名字上请带上自己的名字  HR要求了这2个信息

提供一点数据：我海投了七个post出来超过二十天的，拿了三个面试，但是其中两个都是HM第一面，发现背景不是非常match挂了（没有做题，也没有domain knowledge,纯挖简历）另一个HM问背景，然后做题，还在等结果，感觉组招对背景要求挺高

补充内容 (2025-02-20 01:47 +08:00):
补充一下，唯一一个觉得面得还行，HM一直说挺好的，也收到拒信了，一查发现这个岗已经没有了，估计还是投晚了

楼主非常负责！推完一个月内就走完了三轮面试。楼主提供了很多流程帮助，回复邮件很快

楼主非常负责！推完一个月内就走完了三轮面试。楼主提供了很多流程帮助，回复邮件很快

楼主，之前用你的内推，面试完了一直没消息，能跟踪一下进度嘛

感谢楼主提供的内推机会！已经给楼主发了邮件，非常感谢！

使用内推能提高成功率吗？

有没有好一点的部门？

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new grad 可以推荐吗?

使用内推能提高成功率吗？

楼主，之前用你的内推，面试完了一直没消息，能跟踪一下进度嘛

有没有好一点的部门？