查看: 92| 回复: 0
跳转到指定楼层
上一主题 下一主题
收起左侧

[我司要招人] 招聘Talent Analyst

全局:

2026(10-12月)-Other本科+短暂实习或全职不超过3个月 | 实习ReturnOffer|BayArea湾区 Other 其他全职@

注册一亩三分地论坛,查看更多干货!

您需要 登录 才可以下载或查看附件。没有帐号?注册账号

x
【地点】San Jose/ Houston/ Seattle
【职位】Talent Analyst
【类型】Full-time / Early Career Opportunity
我们是一家总部位于硅谷的全球人才与咨询服务公司,在美国、加拿大、中国及其他海外市场均有团队和业务。
目前我们团队在美国招聘 Talent Analyst,欢迎应届毕业生以及希望进入 Recruiting / Talent Acquisition / Staffing 行业的候选人申请。
【你会做什么】. .и
加入团队后,你会参与完整的招聘流程,包括:

  • 根据客户及内部招聘需求寻找合适候选人
  • 通过 LinkedIn、招聘平台等渠道进行 candidate sourcing
  • 与候选人进行电话沟通和初步面试
  • 了解候选人的工作经历、求职动机和 career goals
  • 协调面试并跟进整个招聘流程
  • 与 Recruiting Manager / Account Manager 密切合作
  • 逐步了解 Tech、AI、Semiconductor、Robotics 等不同行业及职位
  • 根据个人发展方向,未来有机会接触 Account Management / Business Development / 360 Recruitment
【我们希望你】

  • 本科及以上学历,应届毕业生也欢迎申请
  • 英文沟通能力良好
  • 中文沟通能力属于加分项
  • 喜欢与人沟通,愿意主动建立关系
  • 对 Recruiting / Talent Acquisition / Consulting / Sales 类工作感兴趣
  • 有较强的学习能力和执行力
  • Comfortable with a fast-paced and result-driven environment
  • 有 customer service、sales、campus organization、internship 或其他 people-facing experience 都是加分项,不要求你之前有正式 recruiter 经验。
  • 有technical background 或者 STEM专业 都是加分项
  • 相比已有招聘经验,我们更看重 communication skills、learning ability、motivation 和 career potential。
【适合什么样的人】.1point3acres
如果你:

  • 很喜欢和人沟通
  • 不想每天只做纯后台工作
  • 希望进入一个比较 people-facing 的职业方向
  • 对不同公司和行业有好奇心
  • 希望快速锻炼 communication、negotiation 和 business sense
欢迎大家投递简历也欢迎任何问题及咨询:hr.jieni.us@gmail.com

上一篇:招聘后端SDE,搜广推架构方向(Sponsor H1b transfer)
下一篇:【DoorDash内推】长期有效,光速回复【WFH友好】
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号
⚠️: 通过大量刷回复等方式使帖子靠前的内推帖,将会被自动关闭下沉

⚠️ 每个人只可以有一个active的内推帖子,其他内推帖会被删除

本版积分规则

>
快速回复 返回顶部 返回列表