给offer的公司说要表现好才给办H1B，你们的呢？

fuji109 发表于 2016-2-25 03:06
有OPT 没必要马上办 何况除了CS行业 有哪个行业的公司H1进去随便办的？想身份都想疯了吧

多着行业h1给办的。。。大银行竟然也这样。。。。

身份最重要，还是再找找看吧

fuji109 发表于 2016-2-25 03:06
有OPT 没必要马上办 何况除了CS行业 有哪个行业的公司H1进去随便办的？想身份都想疯了吧

CS行业也有那种只给7～8W，甚至更低的小公司，但是人家也给办啊。而且学CS的本身还带STEM EXTENSION，人家还愿意办，这说明办个H1b对公司来讲做起来并不是难事。不愿意给解决，你说是不是态度问题？

wk93210 发表于 2016-2-26 05:49
CS行业也有那种只给7～8W，甚至更低的小公司，但是人家也给办啊。而且学CS的本身还带STEM EXTENSION，人 ...

7-8w 甚至更低要看城市的 la和三番能比？
还有，你那个说法很没有逻辑。只有在办了h1之后，员工有长期呆下去的意愿或者约束（比如公司帮你办了绿卡，那么你就得起码呆着时间不能乱跑），才可以认为公司不给办h1是态度问题。你现在这个显然没有，办不办员工该跑照样跑。因此只能认为给办是公司厚道，不给办并不存在所谓态度问题

签的合同本来就at will 双方随时终止合同
公司可以随时lay off我 我也可以随时跳槽
所以我觉得跑不跑 是不是长期待在同一公司 不是特别重要

很好奇lz这是哪家银行。

同好奇这是什么银行。。。

linlin1990 发表于 2016-2-26 19:49
同好奇这是什么银行。。。

抱歉不能透露了，容易被人肉。好歹是个全美前十的银行，但我去的那个branch里面目前还没有的正式的中国employee，只有几个中国来的contractor，看样子估计是没有太多给新人办H1B的先例，面试官都委婉提醒我这里面对新人不是很友好了……我再投投其他的看看吧。有更合适的就去别的地方也行。