刚毕业去FB还是Google?

LawranceH 发表于 2016-8-20 23:59
纠正个错误，google是team match，是根据你的简历才match组。所以不一定能分到你想去的组。FB才是真正的 ...

恭喜大神！对于自由选组您确定真的有那么自由吗？您有问过FB已经入职的同学没？

neon 发表于 2016-8-21 03:22
我面完了真的还很烦恼：http://www.1point3acres.com/bbs/thread-199546-1-1.html
不过不是new grad

恭喜大牛！我就说会有帮助吧！希望您做好选择了来给我们分享一下吧?

eko910817 发表于 2016-8-21 02:36
fb非常强调个人impact，基本不怕闲，不怕学不到东西，加上bootcamp选组过程可以找到你自己喜欢的组。
如果 ...

选组真的有那么自由吗？

zxcnn 发表于 2016-8-21 12:20
恭喜大神！对于自由选组您确定真的有那么自由吗？您有问过FB已经入职的同学没？

确定这么自由。双向选择。 bootcamp的时候很多缺人的经理会过来宣讲。然后大家互相交流。 如果你对他感兴趣，可以去他那做些bootcamp task，这样你可以了解到具体做什么，他们也可以看看你的水平。不感兴趣的话，可以在换个组做下bootcamp。

LawranceH 发表于 2016-8-21 22:32
确定这么自由。双向选择。 bootcamp的时候很多缺人的经理会过来宣讲。然后大家互相交流。 如果你对他感兴 ...

也就是说只有缺人的组才可以进得去是不？

zxcnn 发表于 2016-8-22 02:18
也就是说只有缺人的组才可以进得去是不？

确实。但绝大部分都缺的。。Fb才多少人。。

zxcnn 发表于 2016-8-20 20:23
选组真的有那么自由吗？

嗯如楼上所说，FB还是挺缺人的，可以做他们组的task，参加他们的meeting，几天下来心里会有数。

Re:绝大部分都缺的
how about head count for each team, I think there will be some limit, so if many people are interested in some existing project, it will be very competitive to get into the team.

zxcnn 发表于 2016-8-19 21:46
Google跟FB都是进去了再分组，所以我才感觉在那里工作的同学发言才更有价值。不然大家的意见都是有了offe ...

幸好我没投new grad的职位，不然肯定也是进去才分组，我现在投的那个组就是要来面试我的组：）

lostincam 发表于 2016-8-22 06:04
Re:绝大部分都缺的
how about head count for each team, I think there will be some limit, so if many  ...

你要知道。。FB招的人很少。都是组抢人，而不是人竞争组。 我当时实习的组就有3个headcount。。 但问题是到我实习结束都没新人来。。 因为缺人的组太多了。。 很多组就发动自己组的人去bootcamp看看有没有占点关系的新人，说服过来。