求建议 亚麻HR把我的申请从SDE1改成了SDE2 是硬着头皮去面还是拒绝的好？

楼主最近找朋友内推申请了亚麻SDE1的职位 做完OA之后 HR把我SDE1的申请直接close了 换成了SDE2的岗 楼主master＋两年多工作经验 HR说我具备面SDE2的资格 所以就给改了 并说也会同时考虑SDE1
面SDE2话 楼主有些没底气 在纠结要不要让HR改回来

请问有同学遇到类似的情况么？倘若面试达不到SDE2的标准 有机会拿SDE1的offer么？
也想请教一下SDE1 和 SDE2面试上有什么区别？ System Design的问题有办法短时间突击么？

谢谢～

JaniceChen 发表于 2018-12-16 15:08
HR说SDE1也有职位 同时强调了SDE2会偏重面SD 倘若code过了 但SD差点 会给SDE1的offer么

SDE1 的System design也是有bar的，如果你没有meet SDE2 的 但是meet了SDE1， 应该会给SDE1的offer, 但是，面试的人准备的题目时候会根据职位是SDE1 或者SDE2，考虑不同的题目。

所以SDE2 的时候System DEsign的题目会比SDE1的复杂度高很多，如果你没有答，我面试design和System deisign的时候，SDE1的话，主要看API和maintainable，SDE2的话，主要看是不是Scale和component合理性。

但是SDE1和SDE2，题目的话，SDE2要难一些，其实提高了API和maintainable设计的难度，有个准备就好，

面试的时候，尤其design 请千万再三确认需求，一定要明白对方要你设计一个什么东西，处理什么样的逻辑，已经未来有哪些新需求，求米，

倘若面试达不到SDE2的标准，会降级给SDE1的offer

rushiwowen92 发表于 2018-12-16 02:03
倘若面试达不到SDE2的标准，会降级给SDE1的offer

感谢🙏

他都不怕, 你怕啥? 他靠找人吃饭的. 所以说你一定可以的

面完之后会先跟sde2的bar比，不行跟sde1的bar比，不行再定冷冻期是6个月还是1，2年

估计是职位没有SDE1的，只有SDE2，不过如果达不到SDE2的bar，也要看什么没有达到，就我们组的情况，不知道其他组如何，code的barSDE1和SDE2，基本是一致的，只有在Design和System Design上不一样，也就是如果code没有failed的话，基本就没有降的一说，你可以找HR问一下，是不是没有SDE1的职位，还是说她认为你的经验足够SDE2了。

northbear 发表于 2018-12-16 05:13
他都不怕, 你怕啥? 他靠找人吃饭的. 所以说你一定可以的

哈哈 谢谢 我也多准备准备SD

cheng.812 发表于 2018-12-16 14:07
面完之后会先跟sde2的bar比，不行跟sde1的bar比，不行再定冷冻期是6个月还是1，2年

谢谢回复 只要还是会跟SDE1的bar比 我就放心了

realsada2018 发表于 2018-12-16 14:51
估计是职位没有SDE1的，只有SDE2，不过如果达不到SDE2的bar，也要看什么没有达到，就我们组的情况，不知道 ...

HR说SDE1也有职位 同时强调了SDE2会偏重面SD 倘若code过了 但SD差点 会给SDE1的offer么