收到公司layoff的通知，工作近三年赔偿1个月工资。湾区大龄女青年不知何去何从

没太看懂 楼主到底实在求安慰 还是单纯吐槽 还是在求refer，机票都买好了？

我觉得这个公司赔钱少了，找律师告他们吧。一般是n+1或1.5（国内普通公司），至少能拿2个月工资才对，外国公司在中国是n+3以上的。

是lendingclub吗

现在这种职位比较容易被裁员吧？无论是da还是ds，都是support的职位。
关于h1b，从h1b开始的那天起6年，你的quota都可以转，不用抽签。转完可以用的时间是6-你已经用过的时间。

没太大希望，回国找工作吧！复工以后开始招聘了

H1是跟你一辈子的，你今后回来办理transfer还是可以接着用的
lz要是需要内推可以私信我
当然国内机会也是有的，lz还年轻要加油，老板直接怼回去就好了

当年也被layoff过，竟然回国机票是要前公司出的，亏了！我最后是很快找到了工作，但是transfer需要我本人出境等approval才能再回来。

楼主淡定一些，可以说最难熬的应该是今年三月和四月
三年DA/DS工作经验其实不难找，现在有些公司招聘陆续开放了
总结一下各个小伙伴的评论+我的补充

1）回国机票
-楼主回国需要有在登机回国前出示14天的健康证明
-二楼说得很对，机票钱一定一定是公司给出的

2）在termination之前干啥
-振作起来开始改简历改Linkedin刷题准备面试
病假，PTO whatever个人觉得剩下的时间是一定要为自己考虑的

啰嗦一下，我的从别的non tech组升职过来的后妈老板在雷我前一周连哄带骗让我加班一定要让我把project做完，
结果当天把我骗到会议室摊牌收电脑以后dashboard无缘无故崩了，我打赌这傻X不会修，
过了一个月他自己滚回了原来的组，当然不一定完全是这个dashboard导致的，但是这种人真的又蠢又坏
所以跟着ta干还不如上天把我雷了好让我静下心找工作

-趁还没被系统踢出去保留pay checks，建议最后两张
原因很简单，transfer需要这些文件
-趁还被公司请出去和律师确认grace period从哪一天算起

3）你所要了解的H1失业期
-H1 grace period一共60天，期间你找工转身份回国都行
-如果要找工，60天内必须file transfer
-接着以上，倒推算过去，在第40天左右必须拿到offer
-所以，如果要找工，必须振作起来赶紧找下家，因为没时间难过
-如果第45天都没有offer，也不想回国，建议开始办转身份，F1/B2/F2/H4都行
-转身份COS期间是合法留在这里继续找工的

4）另外补充
-目测各个红脖子州五月会陆续复工，东西海岸妥妥延迟，楼主不关注地域可以尝试投外州
-如果想回国再签F1过来读书再找工是可以恢复H1的
-最艰难的二月三月里被雷的小伙伴们陆续找到工作了，看楼主有没有这份毅力了

加油加油 楼主不要放弃希望呀

Camry16 发表于 2020-4-22 13:03
楼主淡定一些，可以说最难熬的应该是今年三月和四月
三年DA/DS工作经验其实不难找，现在有些公司招聘陆续 ...

感谢你这么详细的建议！非常有用！
1） 我会查查看这个健康证明怎么搞
2） 我们PTO是unlimited，所以好像不能操作。
明天和HR meeting，问问看有什么操作空间没。比如这一个月的pay不要了然后给我延长两个月在岗位时间？
paycheck 什么的我会保留。多谢提醒。
grace period 好像说的很清楚是从terminate job的那一天算起which is 5.12
3）讲真的，如果能买到机票我就想下周就回去。在现在这个老板手下一年多来，也是被push各种加班还有一系列操作恶心的不行。去年底准备跳槽，主要是自己实力有限也没有offer。然后碰上疫情很多面试都pause了。感情上也很不顺利。觉得我不开心留在这里意义又何在呢。当然这也可能就是我情绪化发言。

再次感谢这么详细的回复。