[回复都加米]MSIN@CMU MS-CS@Yale 诚心求比较！

Müller 发表于 2021-03-13 23:38:12
好像不行，延的一学期算visiting student，有点诡异，主要是不知道能不能暑期实习，这点很关键，不过看过往的yale学长似乎没有1.5年的，这条路怕是行不通

那适合美本的，不推荐陆本

Far2Seek 发表于 2021-03-14 00:42:12
Diversity hire难道不才会给学校headcount？ini有自己的cf，基本上每年都是固定几个公司的target。实习全职数据比大部分学校都透明。ini应该是更优的选择。

diversity包含很多方面，公司学校种族性别，你不能分散开来。去年cmu去fb做sde internship的在两百个左右，而cmu找sde internship的一届能有几千，你算算多少概率？很多学校至少如我了解一届就几十个只要学cs的fb都给面试

Alan888 发表于 2021-3-15 00:10
那适合美本的，不推荐陆本

这是为什么呢，可以麻烦您帮我解读一下吗，谢谢您！

Müller 发表于 2021-03-14 09:16:03
这是为什么呢，可以麻烦您帮我解读一下吗，谢谢您！

你不是说没有cpt吗，那就意味着你一来就得直接找全职，难度肯定比美本高啊。很多美本基本就是读完ms就return走的。我觉得陆本来美国找工作如今难度已经很高了，最好选择一年半的项目，不然来了新环境什么都不了解就开始找全职了蛮难的。而且不少公司七八月份就招人了，那时候你都不一定入境美国。如果yale不给cpt的话我觉得还不如cmu，至少cmu名气大来的公司多，总有公司给你面试，但一定要找的早，最好七月份就开始投简历了

Elsa_Wang 发表于 2021-03-13 23:43:26
如果是在硅谷的话cmu的title会比yale有用很多。我觉得cmu不是卷，是大家都很强而且很努力。我认识的不管是转专业的还是不转专业的同学在cmu一年半后全部找到了非常满意的工作，不过不排除有一些人

我猜你不是21届毕业生吧哈哈，我是17-21的美本，深刻体会了从17年开始找工作难度指数级上升。17-18年我校cs本科生想找工作的清一色大厂，哪怕algo课差点fail的那种都能进，f来我校一年招了三拨人，4月了还在cf摆摊，到了20年过f简历的只剩下一部分女生了，男生有大厂实习也拿不到，21年就没怎么招。你问问20，21届的cmu有百分之多少今年暑假找到大厂实习的？别拿你当年经历说事了，几年前进大厂那真是有手就行

补充内容 (2021-3-15 01:33):
15年以前大厂有手就行毕竟人都找不够，18年好好准备拿个大厂intern好好实习return也不难，21年fg直接不开，大厂就亚麻招人，独角兽不少但每个公司也就招几十个，狼太多肉太少，要不是后来有tiktok疯狂捞人找不到的更多，行情早就不同了，看着这几年辉煌的就业报告然后21年入学的不妨问问明年毕业的那届，这才是最贴合实际的

Müller 发表于 2021-3-14 11:46
但是yale没有实习直接硬怼全职，我担心风险太大。。。

😂其实我觉得差不太多啦，你就算有实习，一些大厂的return offer想拿到还是要再面一轮。题刷好了，直接面new grad岗位就好。退一万步讲，就算大厂没面到，也可以小厂呆一下再跳槽嘛。

找工作还是CMU吧，天生9个月的项目感觉找起实习来不太方便，没有实习直接全职感觉比较难

Müller 发表于 2021-3-14 21:52
谢谢你，但是哥大没有实习吗？我记得哥大是两年的好像。。。

哥大的项目都是一年半的，而且因为我是spring所以第一个暑假不能实习，第二个暑假就直接毕业了

cs这行就不看学校，真要看学校比cmu比yale唬人，以后大厂遇到校友打哈哈频率大多了。说yale含金量高ivy，很无语，ivy没错但是水水的money cow有啥含金量

Alan888 发表于 2021-3-15 00:13
diversity包含很多方面，公司学校种族性别，你不能分散开来。去年cmu去fb做sde internship的在两百个左右 ...

两百个？500人备注学校的国人fb实习群里搜cmu 30人都没有