楼主: Kris_517
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[老板相处] 这样请假的话老板会不会打我?

 
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 楼主| Kris_517 2021-7-17 02:47:40 | 只看该作者
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pandami 发表于 2021-7-16 14:44
楼里都是什么鬼。
lz自己攒的pto还不能请吗?而且lz是回去结婚啊,外加隔离这么久。公司是魔鬼???
关键 ...

我打算10月29号下班,晚上飞机回国, 然后申请11月1号开始WFH到11月12日, 接着从11月15号请假到12月31号, 周日晚上1月2号飞机回来.....哎,请个假真累.......
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denmark8th 2021-7-17 03:09:21 | 只看该作者
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Ylubr 发表于 2021-7-16 09:43
不太懂,如果公司觉得这么长的假不好的话,为什么policy会允许攒这么久的PTO呢?

很多公司是unlimited PTO,是不是说你可以直接请个半年?:)
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隔离14天,lz确定14天能搞定?
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现在是强制隔离14天 黄码酒店隔离7天(落地是家的话可以在家隔离)
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国内不止14天 现在很多地方14+14 所以最少准备28天隔离时间…
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bazingaa 2021-7-17 04:57:45 | 只看该作者
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concessions 发表于 2021-7-16 10:21
楼主很明显是刚入职场几年道德感颇高才会有这样的想法
我第一份工作连出去看2小时的病都老老实实往timeshe ...

你什么公司啊 每年修20周假期 这不被PIP?
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理由正当,而且还用的是pto,为啥不请,一次请完可比隔两周请一次好多了。又不是给公司当奴才
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concessions 2021-7-17 05:20:06 | 只看该作者
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bazingaa 发表于 2021-7-16 13:57
你什么公司啊 每年修20周假期 这不被PIP?

你稍微翻一下我的帖子就知道了,说了很多次了,在巨婴,没有pip
20周是产假,白纸黑字公司benefit,只要生的出公司不敢把你怎么样
重点是每年修了产假还升职加薪,2个孩子生完从SDE 1变SDE II,4个孩子生完变Senior。叹为观止。
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这算啥。。。跟狗家22周maternity leave比简直毛毛雨
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tianzhishui 2021-7-17 06:12:23 | 只看该作者
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什么公司,能偷偷告诉我吗。
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