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上岸啦!L5 Analyst岗。
非典型背景(今年6月商科Master毕业,非名校,非BA专业;来美国之前,在国内有4-5年纯文科工作经验,工作内容和analyst毫无关系; 来美国后,有一段三个月的data相关实习。)
非典型面试(没有OA,没有技术店面,五轮VO只有半轮SQL).
准备面试期间在地里获得了很多帮助,现在很幸运地上岸了,想回来分享一点点心得。自知比不过技术大牛,只希望能给和我一样转专业的同学带来一些信心,大家加油吖!
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Timeline:
7月下旬 网申
8/9 收到 recruiter 邮件,没有OA,直接约HM店面时间.google и
8/16 HM店面
8/17 Recruiter 通知店面pass,等VO time availability survey
8/31 收到survey,选VO时间
9/8 VO
9/10 Verbal Offer
. 1point3acres.com
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面经:. 1point3acres.com
HM店面:
* 45min, 10min互相介绍 + 30min HM挑简历里她感兴趣的几个bullet point细聊。
* HM没有用BQ方式("tell me about a time when ...")提问,但我按照BQ的方式回答了,问到的每个bullet point都是按照"Problem+Action+Result+Learning/Takeaway"结构讲的。
* HM追问了其中两段经验的技术细节,需要step by step的过一遍。
五轮VO:. 1point 3 acres
* 前四轮纯BQ,面试官包括HM+几位将来工作会有交集的Manager+Bar Raiser, 每轮3-7个经典BQ问题。对于转专业new grad来说,如何巧答BQ、贴合工作岗位,是有经典路径可循的,具体后面讲。
* 最后一轮两个SQL题+两个BQ。SQL属于蠡口medium难度,涉及join, 从日期里提取hour, partition by, order by, limit.
. 1point 3acres
. Waral dи,
* SQL题重点在于沟通思路。面试结束后再反思,我写的syntax是有几处小错误的,但是因为写题时全程积极和面试官沟通思路,面试官并没有深究。沟通方法,具体后面讲。
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心得:
. From 1point 3acres bbs
SQL
* 最重要的话:解题过程中和面试官保持顺畅沟通 + 自己提出正确思路 + coding小bug > 顺畅沟通 + 经面试官提示后teammate,whole team之间互换,结果上可以被人说服,也可以说服别人。正着说反着说都可以。).1point3acres
特别需要注意的是:
- 亚麻多次强调一切和你的工作有交集的人都是你的customer,你的老板、同事也是你的internal customer。每一个考点对应的故事,都应该体现出customer obsession。
- 每个故事都要有data。做Analyst最讲究用数据说话,没有data support, 故事会苍白不少。Data可以出现在action / result这两个部分的任一部分,比如,action部分发现数据呈现出某某趋势,result部分提升了xx%转化率。
. 1point 3acres
* 我是转专业的,去哪里找能切合工作岗位+能涵盖考点的故事?
(1) 读job description,大致明白工作要涉及到的内容
(2) 学习和工作内容相关的课程 / 看一些讨论行业当下热门话题的webinar,从别人的工作经验中抽取相关元素和思路,套用到自己的经历里去。
举个栗子:. Waral dи,
比如你之前做过一段微信公众号小编。(看上去和analyst毫无关系)
读job description发现岗位要求data-driven,最好会做AB testing。
看了AB testing经典课程,发现一切皆可测试,掌握了几个metrics。
想起自己之前给微信文章排版,也试过不同字体大小、不同标题、不同推送时间,来提高点击量。
套用AB testing思路,把自己当初凭借直觉、懵懂的实验具象成为一场AB测试,把点击量具象成key metric。
啊,今天写了很多啦!
如果大家感兴趣有哪些和BA相关的具体BQ故事,我后面有时间再开贴写~~~
祝大家都一切顺利!!!
. check 1point3acres for more.
求一点大米呀!!!
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