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【offer求比较】Thoughtworks vs 渣打环球

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匿名用户-OXNV7  2022-1-27 18:55:29 |倒序浏览
💰晒中国工资
找工年度: 2021
找工季节: 10-12月
工作来源: 网上海投
工作类别: 全职
地区/城市: 深圳
具体工作,组,tech stack等: 港澳业务线
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
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月薪: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
年终奖相当于多少月薪: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
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签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
打算去嘛: 不确定
你对这份工作最看重什么: wlb
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前最高学历: 本科
相关工作经验范围: 5-10年
相关工作经验年数: 5

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大龄程序员国内在职跳槽,受够了当前公司的pua文化,不想继续无谓内卷,看重wlb,钱不钱的先不说
Thoughtworks 渣打环球
年包 36w (25k * 14) 42w (30k * 12 + 18% fix bonus)
年假 10 20
公积金 12%+12% 8%+8%
商业保险
城市深圳广州
prefer的原因
  • 专注敏捷开发,TDD,CICD,好像很有自己的一套,不知道转型敏捷教练是不是太幼稚,先不说工作好不好找,在这家公司给不给顺利转也是个疑问,有没有人来劝退
  • 所在的港澳业务线听说和欧美业务线一样都是不加班,技术深度应该大多限于微服务开发/RESTFul api(跟面试的内容应该差不多),作为多年后端开发应该完全没有难度,如果不加班是否就能用更多时间学习或者刷题,目标是微软等养老外企
  • 项目是外汇交易/商品交易的pipeline相关,我个人是比较感兴趣,会有点难度,或者说有挑战性
顾虑
  • 有20%的出差机会(作为已婚有小孩的人士比较在意)
  • 听说interview++作为试用期考核机制,会裁应届生,社招通过率也不高,但也有加到wx的同事说正常表现就能过
  • 21年刚上市,给每个员工发了几千刀股票,但新员工不给RSU这点有点不爽,虽然HR说以后可能会有激励计划,但估计也是个大饼
  • 高端外包还是外包,担心以后不好跳
  • 面试官有印度/欧美的人,担心英语太菜
  • 有提到周末有可能加班,不过不建议长时间工作
  • 流式计算不太擅长,担心实际工作meet不到requirement


其实写着写着自己好像就有了答案,不过还是想听听各位大佬说说。
撇开公司不说,广州跟深圳比起来,似乎本来就有更好的教育资源,医疗资源,物价还低。


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zkc 2022-1-28 23:00:05 | 只看该作者
全局:
我去,渣打环球给那么高工资么。相比而言汇丰少的一逼(也可能是当时算是应届生的级别吧)。环球是不是比开发要多钱
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地里匿名用户
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匿名用户-R5IKW  2022-1-28 23:06:53
vote for 渣打
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地里匿名用户
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匿名用户-OXNV7  2022-1-29 08:50:40
zkc 发表于 2022-1-28 23:00
我去,渣打环球给那么高工资么。相比而言汇丰少的一逼(也可能是当时算是应届生的级别吧)。环球是不是比开 ...

我汇丰社招的时候,也是不多,年假一样,但是平时其实也挺忙的,没有coffee time,优点是少点职场pua吧
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dhlolo 2022-2-28 17:13:33 | 只看该作者
全局:
讲道理,钱有点少
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