23ng sde 0实习经验简历求狠批

同病相怜 如果有机会的话 summer可以找一下on campus的工作机会 一点儿实习经历都没有的话 感觉明年ng蛮难的

chriscl 发表于 2022-6-14 17:09
同病相怜 如果有机会的话 summer可以找一下on campus的工作机会 一点儿实习经历都没有的话 感觉明年ng蛮难 ...

学校也没有这样的机会 我嚎啕大哭

个人观察是tech skill放在项目前更合适，比较利于短时间迅速了解你会什么。常说简历最多看十秒，最好你会的三秒就让人知道。另外项目可能太多了，三四个比较常见。剩下的版面你可以放上过的课程，可以放个人爱好，可以放一些背调查不出来的经历，比如志愿者这种，编点hackathon啥的，楼上也说了可以说编程志愿者，这些都是背调查不出来的，你说做了就做了。没有工作经历是态度问题，你得编点儿。另外，你如果心疼自己写这么多项目不知道怎么删，建议你花点时间把简历拆成前端职位，后端职位，全栈职位，SRE/Security的简历，然后这样就有针对性，公司也觉得你对口更合适。同23ng，我现在在小公司实习DevOps岗位，我查了下youtube， 上面Jenkins挺常用的而且网上也有Jenkins的CICD project，你可以说你会jenkins，CICD，Scrum这些概念在tech skill

ApplePiePine 发表于 2022-6-14 11:45
也没有啊 什么都没有

这正是个问题。我读的学生简历基本都有experience, education, skills, projects这四部分，有好的publications和awards也很加分。其中experience可能是最重要的，即便找第一份实习时还没有工作经历，大部分人也会写在实验室做研究、上课当助教、学校组织当志愿者等经历。简历上没有这部分看起来跟别人的挺不一样，到时候面behavior interview可能也比较难（比如描述你以前怎么跟团队协作、上下级沟通等等）。

有时间看看能不能找到或者“创造”工作机会。比如cold email一圈兴趣沾边的实验室，问有没有什么可以帮忙的（写网页、维护数据库、自动化某些流程），大部分实验室可能会拒绝你，但可能有的会很高兴。再比如你发现找实习困难，不如组织一个找实习的社团，广而告之，和加进来的小伙伴一起做项目项目 + 改简历 + 鼓舞士气 + mock interview，等等。这只是几个quick idea。有experience简历被刷掉的概率就低一些了。

bottom line: 去年和今年帮助了一些ng朋友找工作，发现方法总比困难多。没有机会的时候创造机会，正是体现所谓领导力、创造力和技术能力的好机会。加油！

giant_rooks 发表于 2022-6-14 18:14
这正是个问题。我读的学生简历基本都有experience, education, skills, projects这四部分，有好的publica ...

谢谢您的回复！在本科时期确实有一些学生工作经历，但是跟coding不太相关就没写上去。创造工作经历我有想过，比如找个国内的小公司远程实习啥的，但是这样会有意义吗

ApplePiePine 发表于 2022-6-14 18:26
谢谢您的回复！在本科时期确实有一些学生工作经历，但是跟coding不太相关就没写上去。创造工作经历我有想 ...

我觉得聊胜于无。诚实地讲，如果我是recruiter，看到不知名公司的经历可能不会眼前一亮，但也会看一下你具体做了什么，而一份完全没有工作经历的简历我可能就不看完了。

要是你把握住了机会，远程实习期间做出了有impact的项目，或者学到了transferrable skills，也是很好的经历。

看到有人提“创造”工作经历，我想到还可以去领英、angel list这种地方找找那种很小很缺人的startup，实习一段时间。这种一般门槛不高（因为缺人），很多都是无薪的（好处是不用申请CPT），也是积累经验的好方式

微信用户_1b6e4d0 发表于 2022-06-14 21:30:50
看到有人提“创造”工作经历，我想到还可以去领英、angel list这种地方找找那种很小很缺人的startup，实习一段时间。这种一般门槛不高（因为缺人），很多都是无薪的（好处是不用申请CPT），也是

谢谢建议！请问可以说一下怎么找和搜索吗， 我没有找到🥹真的很需要 感谢！

非常入门级别的简历 核心问题：没有impact 没有数字

和你一样 也是非常basic的简历 请问楼主是转码的吗？