真的很想吐槽一下砖厂的面试体验。。

从new grad找工作到跳槽，面了这么些家公司，不得不说databricks给我的面试体验实在是太差了。平时面试都是公司给candidates打分，如果可以反向给公司打分，满分一百，我遇到的倒数第二差公司是五十分的话，我能给databricks两分。

砖厂一开始真的是我的dream company。去年跳槽的时候，有个烙印hiring manager在linkedin上找我，我当时好开心，我喜欢的公司居然主动来找我了，暂且叫他印度大哥A。不过这位大哥A也没有直接跟我约时间聊，是让我跟他的HR M姐联系，我就赶紧跟M姐约了个时间打电话聊了聊。M姐跟我要了availability约phone screen，我当天上午打完电话下午就回的邮件，然后她就消失了。。。

我从开始面别家公司phone screen一直等到手头拿到offer，期间follow up了三次大哥A和M姐都杳无音讯。直到我耐心耗尽，直接在linkedin上reach out了另一个hiring manager大哥B

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ger轮面试没有过，不会考虑在短期内让我重新面试。我很困惑，一般冷冻期不是都半年一年的吗，我这一年多了，怎么这么久还不行呢，于是又问了一下。小哥说，同一个级别他们不给面两次，也就是说，下一次可以拿到面试的机会，是我升级到senior的时候。

心好累。不想再面了。

（对不起人物命名得不太好，语言组织得也不好，因为真的很伤心。可能确实是我水平太菜，厉害的人也不需要第二次机会。不过没关系，话又说回来，好公司那么多，dream company进不了那就换一个。。）

（如果有好心人看到这里就拜托给加加米吧！不会耗费你们的大米的～倒霉孩子一年多没回来网上冲浪，现在已经没米看面经了）

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cyrann 发表于 2022-9-7 19:56
给你加米了！好公司还是挺多的，一家不行换一家就是了！其实听上去大部分是interview coordinator的问题， ...

谢谢～加油！！祝你好运！

"同一级别只能面一次" 现在也是这样吗？