🐶support check in离职如何恶心一下manager

匿名用户 发表于 2022-10-29 18:54
最近狗不是有给老板打分的调查吗？直接给他最差的呗

确实也给了。但这就是别人精明的地方了啊，support check in是打分之后再跟你说的。最近都是"表现很棒，你值得OI/SEE。"。所以朋友们一旦发现manager是这种人就不能心软，该给的差评一定得给。

柯基和金毛 发表于 2022-10-29 22:16
你恶心他对你自己没有什么实质好处。如果说非要出这口恶气可以参考上面说的给manager打低分，给大组发离职 ...

你这些想法真牛逼“去休假（旷工白来），出去玩，甚至去新公司上班两头拿钱都可以考虑”

经理取消1on1还不好？换我早偷着乐了

amokuk1 发表于 2022-10-29 18:23
走了就行了，何必要恶心人家，显得有点幼稚了。

这种烙印 要啥妇人之仁？难道不反击这种烙印会对你以后好，还是准备对其他中国同胞好？

教他做人

看出来你要跑路给你的，就没必要太纠结，等于留条路，万一用上的时候呢。过了今天，很快就忘了，也少了很多潜在烦恼。

Evl需要他出。就看你有没有骨气吧

楼主授人以柄，还是忍忍吧

搞他呗，谁怂谁是狗，evl 找同事就ok的，亲测140拿到没有任何问题

evl可以换成两个同事的，不要manager也可以

好聚好散……做人留一线