种族身份已经成了金矿

匿名用户 发表于 2023-03-29 14:02:45
性别也是金矿啊，女生在tech公司好混很多啊！！！

还有性取向也是金矿啊！！！！

本人女 在公司觉得性别毫无优势。被雷了两次。
亚洲女生 尤其中国女生，性别没有用 因为太多。
只有西裔非裔女吃香。
另，性取向无用。

匿名用户 发表于 2023-03-29 13:20:53
是的。美国的种族歧视很严重，对所有少数族裔（包括我们）都有一定程度的歧视。其实改变黑人命运应该从他们生活的社区、公立学校、教育引导入手，黑人小孩和其他小孩差不太多，但是成年犯罪率却高一大截，政客短视才

自从拉丁裔 非裔被民主党prioritize之后
亚裔 尤其说英语有口音的中国人 已经被踩在社会底层。
而白人的核心地位并不会动摇。

我发现公司里的广东Abc清一色omit自己的last name。

大家留心观察

你跟我说buff叠满，但要真有机会我还是愿意跟男性互换性别，比较普通安全事儿比较少。又或者说，就算buff叠满我还是不愿意当什么海地lesbian。与其过度B B倒不如创造让别人没机会叠buff的环境，我没见过几个男的真心想做变性，倒是女生青春期总会觉得实在是太烦了我能不能是个男的。欧洲那块变性方面太正确就有很多这种案例，女生变了又后悔。

美国目前的社会阶级“种姓制度”

匿名用户 发表于 2023-03-29 14:27:50
也不是所有黑人都在监狱好吧，你哪来的平均数据？如果平均每个黑人都进过监狱，美国的监狱根本放不下。还有你说从小受到歧视，你觉得在美国亚裔受到的歧视多，还是黑人受到的歧视多？亚裔小男孩在美国长大不会中文的

我说的可能 你跟我说不是所有都在监狱 写一大段我看了第一句都懒得读完

亲身经历。我校某top50私立STEM系，想要招黑人或者latino教授好几年了，无奈job market上这样的candidate实在太少，好不容易找到几个发了flyout，最后都被哈佛耶鲁和哥大这样的学校抢去了。最后院里无奈，高薪从某HBCU挖了个已经不做学术的女教授来做diversity dean......

Mulgore98 发表于 2023-3-28 19:14
只是回答问题没有其他任何意思：在GHC会场见到的亚裔男性还蛮多的

亚男在不在GHC会场是一回事，能不能真正benefit from GHC又是另一回事，某payroll公司可以和女性候选人聊聊天就extend offer，换个在GHC会场的男性聊聊天试试看会不会发offer

匿名用户 发表于 2023-3-29 17:11
亲身经历。我校某top50私立STEM系，想要招黑人或者latino教授好几年了，无奈job market上这样的candidate实 ...

哈哈，怎么能说candidate太少呢，一定是你们没有用心找。我们当时把faculty广告都贴到那种招打杂清洁工的网站了

匿名用户 发表于 2023-3-29 16:01
我们系也是，大部分人教职员工是亚裔，偶尔招到一两个还看得过去的白人（男女都有），那都是当宝贝捧着。

统计系吧？这就是为啥亚裔被称为overrepresented

你拿0.001%的outlier和白人mean/median比