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[💰晒工资抖包袱] Tiktok UX / Product design 包

全局:
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2023
找工季节: 1-3月
工作来源: 内推
公司名称: bytedance
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
部门: Infra
具体工作,组,tech stack等: Senior UX designer
工作职位类别: Design
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗,不管人)
级别/title: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
级别的数字Level: 2.2
base salary 一年工资: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 15% 25% 25% 35%
签字费sign on bonus第一年: 积分不足,查看如何攒积分解锁阅读权限
打算去嘛: 不去
你对这份工作最看重什么: Larger scope? N/A
应届or在职跳槽: 在职跳槽
目前所在地区: BayArea
目前最高学历: 硕士
相关工作经验范围: 3-5年
相关工作经验年数: 4
绿卡政策: DAY1

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分享一个设计low包。po主在硬件大厂三年多senior level,最近朋友refer面了一个tiktok 2-2设计岗
会是组里唯一设计师,讲的是只做feature,但很多系统设计内容都要从0搭建,面了6轮。和hr最后谈的价格完全没达到预期,没想到2-2工资水平这么低。。。比我现在base就高个1w多。。。说是budget就是这样,面试感觉还可以。
如果有字节美国的设计师朋友,麻烦帮我评估这个是不是合理的工资水平,为啥设计师和工程师差这么多。


team hiring manager感觉挺好,但hr给我的态度也是现在市场就是这样。我应该会拒绝。
求大米!!!谢谢乡亲们!

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匿名用户-AA134  2023-10-3 09:19:51
现在字节股票回购,加上bonus这些都有30w+了,现在4年的UI design 30+都要被吐槽low bal
了吗?觉得low就千万不要去,到时候晚上天天开会加班更不爽
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VanParker 2023-10-3 13:05:17 | 只看该作者
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本帖最后由 VanParker 于 2023-10-2 23:06 编辑

ux这个包还低? 大多数硬件厂的senior = 互联网mid level,dev也就是这个包了吧
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匿名用户-9PLQN  2023-10-3 12:37:18 来自APP
2-2是senior还是tech lead?不清楚designer的薪水情况,不方便评论。如果是dev,肯定是低了。
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匿名用户-08U44  2023-10-3 10:18:45
现在就是这个价。。市场上人还多着呢。。
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匿名用户-VUHLS  2023-10-3 11:56:45 来自APP
请问 Infra的UX designer主要设计哪方面?我印象里我用Infra组的东西都是 zsh?
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momg 2023-10-3 12:05:55 | 只看该作者
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面试是水过吗
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匿名用户-XGILX  2023-10-3 12:31:43 来自APP
ux 2-2现在就是这个价啊…楼主你在大厂senior,tt能给的比你现在的tc还高这还能算low包吗,现在这个市场,你不接这个offer 有一堆非大厂的senior ux愿意接,对她们而言这个offer可能都翻倍了。
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匿名用户-3GTXQ  2023-10-3 12:37:31 来自APP
匿名用户 发表于 2023-10-02 20:56:45
请问 Infra的UX designer主要设计哪方面?我印象里我用Infra组的东西都是 zsh?
比较偏后端, 给IT人员的内容。
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 楼主| WanyiMAXT 2023-10-3 12:40:56 来自APP | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2023-10-02 21:31:43
ux 2-2现在就是这个价啊…楼主你在大厂senior,tt能给的比你现在的tc还高这还能算low包吗,现在这个市场,你不接这个offer 有一堆非大厂的senior ux愿意接,对她们而言这个off
现在的确是找工作的人很多,market也不好。我只是单纯站在我自己的角度,如果跳槽在薪资上没有很大提升,并且工作量翻了至少一倍。我认为时薪这就是low ball。
如果发的内容看起来不够理性不好意思。我觉得这个行业不比eng容易。
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