听到别人说”你这么老才L5，我三年都L5啦“， 心里不是滋味

这感觉Meta味儿十足  楼主不必在意
zszss

匿名用户 发表于 2023-10-26 10:07
你为什么不回一句，
都是搬砖，有什么值得骄傲的？

人家会花式搬砖吧

匿名用户 发表于 2023-10-26 11:52:38
这感觉Meta味儿十足  楼主不必在意
zszss

买厂三年E5还敢在食堂说话？也不怕被三年E6笑死

祝小朋友能够早日升到L7以上成为华人之光。
事实上是大部分人都是卡在L5上，再往上你需要其他资源支持你，比如一个特别强健的身体，不要家庭或者家里有足够的support，还有老升不到6也不崩溃的强大内心。

人不可能一辈子都顺的，顺风越得瑟的人逆风越惨。顺风越谦逊的人逆风越扛得住。

很好奇，科技公司为什么有那么多层级。现在的趋势不是减少层级，平行化吗？
大学扩招之后学历不值钱了。大厂扩招之后，职级也会越来越不值钱。

补充内容 (2023-10-27 03:11 +08:00):
扁平化是趋势

Age discrimination ?

苹果用户_pd842 发表于 2023-10-26 12:04
很好奇，科技公司为什么有那么多层级。现在的趋势不是减少层级，平行化吗？
大学扩招之后学历不值钱了。大 ...

科技行业过了快速发展期的公司会逐渐趋向传统企业的管理模式，就是用等级来维持管理层既得利益，靠多分等级不加钱来给打工人胡萝卜（参考微软这种老一些的公司），meta那种所谓扁平化管理也只是优化中间层小老板的手段又不是减少等级

富二代生下来身价几亿，他现在怎么还在打工是不是白活了。

lz能被这种话影响到也需要好好调整一下心理

匿名用户 发表于 2023-10-26 12:11:31
科技行业过了快速发展期的公司会逐渐趋向传统企业的管理模式，就是用等级来维持管理层既得利益，靠多分等级不加钱来给打工人胡萝卜（参考微软这种老一些的公司），meta那种所谓扁平化管理也只是优化中间层小老板

不了解META。不过现在传统企业也开始扁平化了。

补充内容 (2023-10-27 03:16 +08:00):
这是节约成本的需要。