老板太忙了怎么办。。

ng入职某大型银行三个星期了，前三星期一直都是跟着program onboarding。感觉自己的老板特别忙又不好意思打扰她不知道该咋办。已知我的mentor跟我说我们组项目是明年1月开始，老板跟我说前八个月对我的期待都是学习摸索。。

• 这三周只有过一次1on1，上周五本来有1on1但是老板说自己太忙了会在这周一给我发一个invitation reschedule一下，但是昨天也没收到去问了老板这周会不会有1on1，她没回复。目前还没有设置好规律的每周1:1。
• 同一个ng program一起入职的里面只有我在workday下面的manager显示的是hr不是自己老板了，导致我很多权限都没有，没有github账号不能看code等等… 问过其他小伙伴他们都说催了自己老板就设置好了，我这周问过自己老板，她说会去问问怎么回事 但是也没结果。。
• 之前老板说我太new了，希望我能onsite几天跟我的mentor一起工作一下，但是后来又说这几个月是holiday season可以等明年再说。但是又说会再想想帮我设计好一个方案。。但是周五onboarding就结束了，我也不知道下周需不需要onsite，她也没跟我说确切的plan。
• 老板的teams几乎一整天都是红色状态几乎都显示busy或者in a call。感觉她真的很忙，我去找她反而觉得很不好意思很麻烦她。这是我第一份工作，求问下大家我该怎样才能让跟老板保持良好关系？还有就是我需要主动再找他一下设置一个每周规律的1:1吗？谢谢大家了

ta手下没人吗？咋忙成这样

cto 发表于 2023-10-26 15:19
ta手下没人吗？咋忙成这样

有啊。。但是不知道为啥忙成这样 她的title是vp+senior software manager。
反之我的mentor看起来就很闲

有问题找mentor解决，看看他是什么建议
mentor解决不了，再找manager

匿名用户 发表于 2023-10-26 16:19
有问题找mentor解决，看看他是什么建议
mentor解决不了，再找manager

这几个问题都是问过mentor 他说让我做manager解决的。