被亚麻pip了的时候骗了亚麻一些钱，现在收到HR的信，说有legal consequence.

| 添加认证 | · 2023-10-31 03:52:48

匿名用户发表于 2023-10-29 21:03
可大可小。最好咨询律师。这个需要defense attorney，不便宜。

. 1point3acres.com 小的话可能HR嫌麻烦你不回他就忘了，毕竟 ...

bg check 只是查入职离职时间不会查hr也不能说terminate reason的只是可能不会rehire了

carrollyon3672 · 2023-10-31 04:10:55

。。。这种事情你竟然敢做，还敢问。
你就不怕亚麻HR有懂中文的把这个截图做证据。

如果被PIP了觉得不爽，还不如直接贴到FxxxU到老板的桌子上，我还敬你是条汉子。

redhairdragon · 2023-10-31 04:12:59

真是世风日下

| 添加认证 | · 2023-10-31 04:16:27

匿名用户发表于 2023-10-30 12:52:48
bg check 只是查入职离职时间不会查hr也不能说terminate reason的只是可能不会rehire了

感觉科技公司hr是有一套沟通系统的
上家比较负面的termination reason感觉会被扒出来当然我也没啥证据

| 添加认证 | · 2023-10-31 04:19:19

匿名用户发表于 2023-10-30 11:52
bg check 只是查入职离职时间不会查hr也不能说terminate reason的只是可能不会rehire了

performance问题或者layoff，或者policy violation造成的是不会有，
如果有criminal/illegal 原因的话都会有。因为很多hiring requirement 要求non criminal background.

lameduck · 2023-10-31 04:32:37

人才啊哥们儿

guoguovvv · 2023-10-31 05:02:14

说句政治不正确的话，你要是7000万冒着犯法的风险还可以理解， 7000你图啥？人肉测试吗？

佛系灶门祢豆子 · 2023-10-31 05:22:14

还回去吧 7000多你不差这点钱

| 添加认证 | · 2023-10-31 05:27:37

这我感觉楼主有点low了。现实中这样的人，我肯定是远离了。

helloterran · 2023-10-31 05:51:47

是说律师已经付过钱了，但是给了你receipt。你当成自己付的，去reimburse，是这个意思么

[职场感言] 被亚麻pip了的时候骗了亚麻一些钱，现在收到HR的信，说有legal consequence.