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[职场感言] 谈谈工作中最容易让人burnout的事情吧

   
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个人人为自己还算比较卷的,工作load本身其实不太会带来很大压力。


有些紧急项目,连续长时间工作并不会让我难受。


真正难受的反而是工作摩擦, 包括如下几项:
. check 1point3acres for more.
  • design review: 多种方案都可行,自己比较了一下优缺点选了一个, 但开始review后,各路人马都要过来点评一下来体现价值。 遇到有时候不想给你高绩效的经理, 经常会提一些有的没的建议。最后多轮迭代的方案,按照我个人多年工作经验来说,并没有比我最开始出的好多少,特别是加了一大堆假设的那种建议,但从 职场政治正确上,你又很难怼回去。 这也是高级别去有些大厂难以landing的一个挑战。
  • 突然发现项目或者说产品已经开发迭代差不多了,你深刻的认识到现在持续的各种需求都是 鸡肋,但是自己又无力改变现状。



体感如果有追求的人,还是要走mgr路线, 做IC,如果实力不是极其强悍的话,很容易陷入这一类纠结中。特别是第一个问题,如果遇到老和你想不到一起的上级,那简直就是折磨了。

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十分赞同,很多人感觉像是秀存在感一样说些有的没的,其实最终帮助都不大
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匿名用户-DRBNS  | 添加认证 | 2024-5-15 08:25:47 来自APP
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manager也很容易burnout。我自己是manager,最近已经受不了准备转IC了。你觉得IC很多事情不可控,可是manager更多事情不可控,而且会受到上级和下级两头的压力,上级奇奇怪怪的想法,你要pushback的压力;经常还有和别的manager抢scope的压力;context切换太频繁的压力;一天十几个会,半夜还要加班做report,给各种有关的无关的人做报告的压力;

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JasonYh 2024-5-15 13:19:03 | 显示全部楼层
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本帖最后由 JasonYh 于 2024-5-15 13:21 编辑 . 1point3acres
老妖zm 发表于 2024-5-15 13:06
能力当然是很重要的。 但反过来说,由于能力不足反倒没那么难受
难受的是你觉得大家能力都还行,但就是合 ...
. ----
很多就是性格问题,
格局不够,内心脆弱。。。。一点点小事情争长短。。。
一旦和他们在一个组,你是逃不掉难受的。。。
他们的人生目标不是变得更好,而是先解决自卑和存在感。。。。

最好的办法,就是往高处走。。。。-baidu 1point3acres
高手里,这种杠精、push、小气的奇葩比例,要小得多。. 1point3acres

            ------- 一个曾经在“高处”不懂珍惜,然后在王八池子里和人打了几年的人,留。。。

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地里匿名用户
匿名用户-RICPP  | 添加认证 | 2024-5-14 21:49:00 来自APP
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这个要看性格,每个人在不同的事情上抓狂
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地里匿名用户
匿名用户-S7NPA  | 添加认证 | 2024-5-14 22:05:37 来自APP
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mgr管控headcount?长远利益能组建团队成为自己人
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 楼主| 老妖zm 2024-5-14 22:09:38 来自APP | 显示全部楼层
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匿名用户 发表于 2024-05-14 07:05:37
mgr管控headcount?长远利益能组建团队成为自己人
mgr有建议决策权
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fry66235859 2024-5-15 02:25:20 | 显示全部楼层
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大家工作内容不一样所以。
我是非常躺平那种,只要不是涉及人身安全生死大事,平时书面工作和客户需求都能拖就拖。burnout的时候一般是客户失踪了、被打了、自杀了,四处联络求助但警察和医院屁事不干,我会精神内耗到想创死全世界。
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地里匿名用户
匿名用户-UXMQL  | 添加认证 | 2024-5-15 02:25:26
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小公司,direct manager很好(技术好,人好,但是脾气有点太好了,似乎不太会强硬)但白女ceo是sb

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绛珠玄 2024-5-15 02:51:05 来自APP | 显示全部楼层
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上级get不到那个点真的很令人抓狂
关键上级竟然不知道自己想做啥…
然后peer也很少有能get到点的
要不就是术业专攻互相有些偏差
要不就是业界经历太少的人偏多
好不容易几个月前来了个和我背景非常相似
非常能get到我的点的senior
相谈(吐嘈)甚欢
我才终于觉得自己正常一点😂😂😂
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夏岚 2024-5-15 05:03:17 | 显示全部楼层
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fry66235859 发表于 2024-5-14 11:25. 1point 3 acres
大家工作内容不一样所以。
我是非常躺平那种,只要不是涉及人身安全生死大事,平时书面工作和客户需求都能 ...

朋友你是什么工作?能不能细说?
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JoleneG 2024-5-15 07:31:32 | 显示全部楼层
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本帖最后由 JoleneG 于 2024-5-14 19:32 编辑

还有哦 一个项目组的同事各种中途离职 烂摊子甩给你 难受。。。
IC很多时候项目进度也是不受自己掌控的

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