现在是不是假的岗位很多。

Frankford 发表于 2024-05-31 08:35:44
老美不都是嘴上挂着 大家在公司是 family 阿，啥跟啥阿。
HR 头头发挥到极致阿。
问题是 老板跟你打工的是family 吗？

之前老美室友跟我说 特别是年纪大的跟你说是family，可以跑了

Frankford 发表于 2024-05-31 08:35:44
老美不都是嘴上挂着 大家在公司是 family 阿，啥跟啥阿。
HR 头头发挥到极致阿。
问题是 老板跟你打工的是family 吗？

激情的时候，要叫我爸爸？

匿名用户 发表于 2024-5-31 11:04
激情的时候，要叫我爸爸？

好像马云就是被叫过马爸爸？

LinkedIn 上好多岗位感觉像是收集信息的，投了完全没反应。盲猜是一些公司评估当下大环境，自己公司能钓上什么水平的求职者。

除了根本就不招人的，可能就是面了一轮（几个candidate onsite）没挑到合适的，就repost
个人dp，两种情况都碰到过
1. onsite挂了
2. offer没接
然后过一两天就看到那个职位repost了

补充内容 (2024-06-01 12:35 +08:00):

因为现在周期实在太长了，筛一轮差不多3-6周，原来池子里的鱼也剩不了多少了，还不如repost再放进来一点新鲜的鱼

Frankford 发表于 2024-05-31 08:35:44
老美不都是嘴上挂着 大家在公司是 family 阿，啥跟啥阿。
HR 头头发挥到极致阿。
问题是 老板跟你打工的是family 吗？

Family的翻译是不是“兄弟”？

今天刚fail一个面试 现在面试这么变态 他们招不到人正常 hr说HM指定要找博士 要会ml 的 金融背景不重要
结果面试的时候来了一个水硕 问了点金融概念题和计算题随便啥语言现场演示解答画图
面试官自己对ml懂得很少  拿个本科教科书般的问题和答案考你
读过博士的都open minded 很多情况 教科书只是in general  面试官自己水平不行 看不到这点
你说这个coding吧 倒是不难 不过没准备的话 除非金融刚毕业的课程内容还记得孩子  我觉得就是有一定经验不天天做这个也很难一下子答出来 让他们慢慢找吧 祝他们好运

我同学组 三天两头让组员给candidates面试 但根本不招人 就是库里一直有人 什么时候组里人走了 他们再找不抓瞎 而且面试全是组员在家视频做 manager才不浪费那个时间呢

alfonept 发表于 2024-6-1 00:22
Family的翻译是不是“兄弟”？

家人，就是大家是一家人。老板是家长。

我觉得就是个笑话，太虚伪了。

是 甚至有些有面试流程的都是假的