C1 Senior MLE offer Machine Learning Engineer

整个流程recruiter安排的非常快，oa 到 vo 到 offer不到两个星期。面经会在别的版贴出来。简单说一下吧，我工业界经验其实很短，不超过2年的时间，之前在学校做千老和ap，不是cs或者ml出身，所有这方面的相关知识都是自学的。第一个工业界公司是个startup主要做sde，结果年初就被雷了，一直找到现在。中间考了几个certificate，加到简历后我觉得对后来投的工作有所帮助。比如databricks solution architect，tensorflow developer certificate，正在准备aws sa。7 8月后明显就业市场有回暖，之前几乎完全过不了recruiter一轮，内投不内投都没用。后来直接海投，所有的面试都是海投来的。这个offer可能有的人觉得很少，但已经比之前那个startup多多了，因为startup给的都是纸钱。现在还有另一个offer，给的都差不多，有可能会选另一个。
和C1的人聊过后，感觉里面wlb比较好，面试的人都比较放松，看不出苦大仇深，问的问题也比较友好，感觉确实是在招人而不是选妃。面试的人都是别的部门的，有点general hire的意思，后来和hm聊的时候感觉mle这一块非常缺人，尤其是deployment这一块，不知道为什么。印度人确实很多，但都很友好，至少直观感受不错。

匿名用户 发表于 2024-10-3 12:44
纽约一年20万 压力大不大

压力有两种，一种是生活的实在压力，一种是自己因为攀比心和人比较带来的心理压力。我觉得前者并不大，纽约挣几万十几万一年的人多去了，从生活质量上看差别一般。后者反而是最大的，而且和你挣多少钱并没有关系。

苦大仇深，真的，进来就知道。有的部门可能不忙，但基本上都忙。banking的亚麻不是白叫的。deployment缺人是想要让你天天改yaml，基本没什么dev，学不到什么东西。相当于SRE，当然如果你喜欢devops另谈。

恭喜楼主。以前还行如今很恶心的一家公司。周围很多有能力的朋友被pip了，剩下的天天精神紧张，由于这个公司工作按部就班没啥创新，所以基本perf每个人差不多，导致pip很多组是随机的，主要看和领导关系。很多人承认culture不如亚麻和TT。

至于技术方面可以说啥也学不到，leader炒概念但并不懂，这几年有能力的基本都跑了，留下都是身份受限或者没能力跳槽的。“这不是一家tech”记住这句话，里面很多操作就能都理解了。只是commercial bank，并且业务只有信用卡。

纽约一年20万 压力大不大

匿名用户 发表于 2024-10-3 12:53
苦大仇深，真的，进来就知道。有的部门可能不忙，但基本上都忙。banking的亚麻不是白叫的。deployment缺人 ...

现在这种形势，没有挑拣的条件，先干着再说吧。

很不错啦！恭喜！慢慢来

恭喜楼主！请问楼主有身份吗

白敬亭的宝宝 发表于 2024-10-3 15:04
恭喜楼主！请问楼主有身份吗

谢谢。有绿卡，不清楚c1的h1b政策。

jinyu500 发表于 2024-10-3 15:59
谢谢。有绿卡，不清楚c1的h1b政策。

真羡慕楼主有绿卡，能说说是哪一类别的吗？

匿名用户 发表于 2024-10-3 19:30
真羡慕楼主有绿卡，能说说是哪一类别的吗？

eb1a 很多年前的事了