如何找月嫂的一些经验分享

宝宝四个月了，就着最近的热点新闻想写一下我跟我老婆找月嫂的一些经验，供还在孕期或者准备要生娃的新手父母参考。
我们大概是去年年底在孕期12周的时候开始联系月嫂的，最后面试了5-6个月嫂之后选择了我们最后用的。
当时其实就总结了一些经验，但是不知道最后结果如何，所以还是决定等用完月嫂再写这篇总结。
结果月嫂下户之后家里事情一直也很忙，这篇经验分享就一直被搁置了。

面试


我当时很坚决的一个点就是，只会考虑朋友，而且是很熟很close的朋友最近这几年用过的月嫂。
所以一开始找月嫂的时候，把我身边认识的湾区西雅图和LA最近这两三年用过月嫂的朋友都问了一遍。
不出意外的是，即使我们已经as early as 12-week，有一半联系的月嫂的档期已经订满了。
对于那些还有档期的月嫂，我们每一个都安排了30-60分钟的一个「面试」。


我老婆在网上找了一系列的问题，其实大致就是几个方面：

• 价格
• 档期
• 在美国的身份
• 做月嫂的经验
• 精神状态
• 沟通表达
• 技术问题
  

价格，档期，身份，做月嫂的经验相对来说比较直接，直接问问题就好了。
技术问题我老婆提前准备了一些诸如：黄疸，洗澡，脐带，早产这些相对有着正确答案的问题来做为快筛。
反而是精神状态和沟通表达这两个方向，不是那么的straightforward。但是对于一个要在家里朝夕相处两个月的人，我们还是希望能够找到不仅技术过关，还可以融洽生活的月嫂阿姨。尤其是可预见的当遇到大家理念不一致的情景时，希望几个人能够通过有效的沟通来解决分歧。
我们总结出的一个经验是让月嫂自己讲一下一天从早到晚的一个agenda，我们后来发现这个问题特别好。因为它不仅仅可以看出月嫂的经验，而且可以特别好地判断月嫂的沟通表达能力。当你跟不同的月嫂聊，你会发现有的月嫂不知道是没有经验还是因为沟通的原因，完全答非所问，或者讲一讲就开始偏题。
最后问完问题，我们也会有一小段的自由聊天时间，也是观察月嫂精神状态的机会，也会发现有的月嫂特别在乎工资，有的更在乎跟宝妈和宝宝的关系等等等等。


我们聊到最后，在A朋友和B朋友两家人推荐的两个月嫂李姐和王姐最后纠结了一两天。其实也很像在公司里招人，不同的月嫂之间都有着不同的 Pros/Cons。
李姐比较年轻，沟通起来心直口快，照顾的过程特别强调爸妈的参与，目标是希望她下户之后爸妈可以无缝衔接宝宝的照顾。王姐则主打一个全包全能，目标就是上户期间爸妈可以完全撒手，从家里的收拾到对妈妈和宝宝的照顾，都完全一个人包揽。


所以来到我们面试的最后一个 Tips，我们会找月嫂各要一个我们不认识的 reference，再做一轮背调。然后我还会找到之前推荐的朋友，会多问一个问题：你对推荐的这个月嫂有什么「你觉得可以改进的地方」。再根据最后收集到这些信息做最后的决定。


看下来整个过程确实很像招聘，从前期 referral 到面试的时候的技术问题+行为问题，到最后出offer前的 reference。我们还用 Notion 的模板做了一个表格来记录不同月嫂的面试结果。

后续


最后我们选择了王姐，两个月的时间总体的合作还是比较愉快的。一开始的两个礼拜，经历了一些磨合，但是通过充分沟通和搞明白分歧之后，合作就变得特别顺利。王姐也确实如之前推荐的朋友说的，特别给力，一天从早忙到晚，做饭，打扫卫生，收拾家里，照顾宝宝和宝妈。从结果来看，也算是一个比较成功的 hiring decision。

月嫂是不是必需的？


虽然大部分身边的朋友还是会选择月嫂，但是也有认识的朋友因为各种原因决定自己DIY，如果让我们再来一次我们应该还是会选择王姐做月嫂。
但是我跟我老婆也都觉得月嫂不一定是必需的，尤其是对非新手爸妈。
我觉得有几个因素会影响是否找月嫂的决定：1. 有没有长辈来帮忙搞定家务事情（收拾家里，做饭洗衣），2. 爸爸的产假的长短，3. 爸爸妈妈是不是愿意钻研如何带娃也愿意亲自带娃。
回到我们当时的情况，虽然我和我老婆都蛮喜欢学习如何带娃，也 enjoy 跟宝宝建立联结看着她一天一天长大的体验，但是回头看条件1和条件2我们都不满足，所以还是决定请了月嫂。
反过来说，如果爸妈能够在这边帮忙，我又能有一个 >= 3 个月的产假，我们真心觉得不请月嫂可能也还好。省钱可能是一方面，更重要的还是放心吧。

很好的分享；我自己用2个月月嫂的经历也很positive，月嫂太给力所以我产假期间闲的无聊经常顺手处理一些工作邮件获得了卷王称号。。。。总结经验也是这几条：早点开始找，只找有合法身份的，多聊天感受对方性格。

mark了。。。感觉后面会用得到哈

不知道您方不方便分享一下王姐的信息？我们最近也在找月嫂。非常感谢！

能分享一下王姐的联系方式吗？我也排个队。

也想排一下王姐 谢谢～