狗家 被HR加面一轮是什么意思

如题


本人没有电面，可能是因为之前实习面过但是没有team match就没收到offer
时隔两年又面G家，四轮感觉都表现的还可以？题都答上来了 前两轮也都optimize 第三轮面试官似乎没太看懂我的backtrack写法稍微耽误点时间 但最后感觉应该也懂了 但是就是没做任何followup


面完第二天HR就打电话说需要additional positive factor来support需要再加面一轮
问每一轮feedback HR说不能说
感觉这个时间线来讲 应该是没送HC啊 HR就已经要求加面了 这是什么不好的信号嘛😭
听说最近要有Strong hire才能过HC 焦虑ing
求dp

应该是现在的bar变高了，如果多一轮hiring有助于通过hc。
应该是你前4论面试没有strong hire，或者有一个lean hire.

很多人连面试都拿不到哟。
你这已经是超过大多数人了。

哦哦这样 哇那现在这还挺难
不知道加面一轮是不是必须是strong hire还是也是hire/lean hire才能过

A.Kelly！ 发表于 2025-2-10 11:07
哦哦这样 哇那现在这还挺难
不知道加面一轮是不是必须是strong hire还是也是hire/lean hire才能过

加面应该要hire的。

这么难了么

WRPW 发表于 2025-2-10 22:08
很多人连面试都拿不到哟。
你这已经是超过大多数人了。

对于谷歌社招，负责筛选简历的印度外包公司，遇到华人简历，基本上直接秒拒。我去年投的1个职位，电面通过了，因为没有名额了，流程终止。

今年我投了同一个职位，简历直接被秒拒，气得我反问三姐为啥连电面机会都不给，结果人家压根儿不理我。