国内找日本SDE求助&吐槽

我也有同样想法， 但是一点日语不会， 有没有大佬指条明路

可以参考一下这个：https://www.v2ex.com/t/1123585

nadq 发表于 2025-05-12 02:26:32
可以参考一下这个：https://www.v2ex.com/t/1123585

看来还是说国内投很难，人在日本开的工资也比从国内直接投高不少，我聊的几个猎头也表达了一样的意思。只是断工作去读语校代价实在有点大

我这日本top校情报学修士，老中老日大家都是挤破头，情况也不是很好

xmkp123 发表于 2025-05-12 03:43:11
我这日本top校情报学修士，老中老日大家都是挤破头，情况也不是很好

好留下来不

badwoman773 发表于 2025-05-12 04:04:10
好留下来不

日语好的话，还行，就是能听懂日本人快速说话，能清楚表达自己的意思

line oa收到拒信挂了，也在意料之中。最后一题是让手动写Httpservelet调api然后解析返回的json字符串完成一个小功能。确实给我整懵逼了，项目上都是用依赖直接转的，这么原始的方法说实话只在上学的时候看ppt里出现过。不知道能不能再投其他岗位，反正下班回去投投试试吧，死马当活马医。

思路没错，有实力从海外直接招聘的企业大致也是这些。
简历挂了没事，同一个公司换个岗位可以继续投。比如paypay的子公司们，煤炉等都可以多试几次。
里面有些浪费时间的公司，比如woven，line就当练手就行了，不用太费心。
挂了不是你简历的问题，行情不好，还有些是时机不对，比如Paypay系，他们在谋求上市，想把财报做好看一点，全球化招聘一定程度上急刹车了，转成本地招聘了。慢慢来，多刷刷LinkedIn，等时机对了就行。
Cover letter努力往JD上凑能提升你过简历关的几率。
另一个思路是去startup，tokyodev看看，上面有些小公司，小团队，因此也可以说英语。

Johnsmith123 发表于 2025-05-15 07:31:25
思路没错，有实力从海外直接招聘的企业大致也是这些。
简历挂了没事，同一个公司换个岗位可以继续投。比如paypay的子公司们，煤炉等都可以多试几次。
里面有些浪费

谢谢层主，煤炉一直没有回复，也不知道挂了还是怎么样。目前确定像层主说的那样，每天看看领英和japandev这些有没有startup职位，两年经验实在尴尬，因为我看百分之九十都要求三年以上。

工作年限太少了，建立过不了的