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[职场感言] 关于网上讨论同事/老板

匿名用户-LWQST  | 添加认证 | 2025-5-21 07:53:00
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我咨询过几个律师,无一例外的说法都是,在美国的法律体系,要起诉别人造谣或者诽谤,能够make a case的bar其实很严苛。通俗来讲,你认为被人说坏话,自己觉得受到了伤害,很丢脸,但法律层面上很多时候是不认可的。
详细理论讨论就不罗嗦了,这里说一个例子:假如有人公开在网上指名道姓你,说你是一个混蛋,发表对你一些做事方式的个人看法,无论怎么难听刻薄,法律上这完全没问题。
只有在什么时候才会构成造谣或者诽谤?比如说对一些有确凿黑白、0和1绝对泾渭分明的,不可能有ambiguity的绝对客观的事实,你说的跟事实不符合,才会有法律问题。比如说一个人有没有偷东西,有没有杀人之类的,这些是有绝对答案(有就是有,没有就是没有)。假如一个人没干过,你对外公开说他干了,这才会造成诽谤。
当然,以上这些是我问过的几个律师的观点,不是绝对的法律评判,仅作为参考。


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Exactly,造谣可耻,但是想捂别人的嘴,就是下三滥了。
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地里匿名用户
匿名用户-7UP5S  | 添加认证 | 2025-5-21 08:19:17 来自APP
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我觉得很难有绝对客观事实,因为事实和时间也是相关的。就像你举的例子,如果确实有一些似是而非的证据表明可能杀人,别人说了你杀人,后来即使澄清了,当时也是有疑点的,也并不是绝对事实。
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地里匿名用户
匿名用户-B4FQM  | 添加认证 | 2025-5-21 09:13:51 来自APP
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匿名用户 发表于 2025-05-20 17:19:17
我觉得很难有绝对客观事实,因为事实和时间也是相关的。就像你举的例子,如果确实有一些似是而非的证据表明可能杀人,别人说了你杀人,后来即使澄清了,当时也是有疑点的,
所以举证诽谤造谣很难吧。大多数容易定罪的情况都是在法庭上做伪证或者提供了假的document /testimony。 光在网上骂一个老板怎么混蛋很难用法律手段去制裁骂人的人。
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