终于被layoff了觉得自己特倒霉！

匿名用户 发表于 2025-07-27 09:21:12
哎，楼主我和你一样，上家公司怎么努力也得不到承认，最后裁员直接把我放进去了，和我合作的同事都觉得很意外。我工作了这么多年，第一次碰到工作做得很好被故意打差评裁员

然后我在这个公司再早一点还有过一次经历，老板push我把项目做完，说做完就很有希望升职。那个项目代码量特别大，实现本身也有很多challenge的技术难题，短时间做完很困难，然后他说正是因为这个项目很有挑战，所以要是真的能做完他很有信心能升。结果我加班加点全做完了，远超过了早期我们定下的goal，结果考评下来，我的分数竟然是未达到预期，把一些合理的东西全给夸大成了缺点，简直是太surprise了！我不知道他们怎么这样，为什么就对我这样。

匿名用户 发表于 2025-07-27 09:33:22
然后我在这个公司再早一点还有过一次经历，老板push我把项目做完，说做完就很有希望升职。那个项目代码量特别大，实现本身也有很多challenge的技术难题，短时

真的感觉是太欺负人了，感觉就是看我好欺负好说话，太过分了

匿名用户 发表于 2025-07-27 09:24:43
幽默老中
我faang tech lead，全大组perf最好，tc也就400k我说啥了吗
论技术论情商论搞事能力你确认你比得过我？看你发帖的这境界这水平，你去

那是你有问题 400k全大组tech lead 还perf最好 显然是被pua出病来了 要么就是撒谎胡说

哎，楼主加油，既然已经发生了，往前看吧

匿名用户 发表于 2025-07-27 09:33:22
然后我在这个公司再早一点还有过一次经历，老板push我把项目做完，说做完就很有希望升职。那个项目代码量特别大，实现本身也有很多challenge的技术难题，短时

这种老板就是把你当工具人来用，用完就扔， 不是好人。不要跟了

匿名用户 发表于 2025-07-27 09:37:30
那是你有问题 400k全大组tech lead 还perf最好 显然是被pua出病来了 要么就是撒谎胡说

微软是有可能的

我身边background非常好的一些人（斯坦福伯克利，meta Google etc）都有很多遭遇裁员的了。但是他们上岸也很快，有几个运气好2022年肉身抄底。这种事全看命

上百个人都没人被lay基本是不可能的，只能是你不知道，而且一般被lay也不会跟人说，除非特别熟

曾经努力过就可以了，不要这么苛责自己

小亩_kkvc3fg 发表于 2025-7-27 12:00
这种老板就是把你当工具人来用，用完就扔， 不是好人。不要跟了

出来混的是要还的，这老板以后会被别人收拾。