TT ng入职6个月绩效沟通（m-或更低）被拉hrbp求助

| 添加认证 | · 2026-3-18 13:56:07

匿名用户发表于 2026-3-17 21:42
STD其实法律上不能阻止公司裁你，但是要是大概率被裁，请STD还是比不请好

求问大佬如果不能保裁员，那申请std是能拖绩效沟通时间吗

| 添加认证 | · 2026-3-18 13:56:41

拉hrbp不一定hrbp会在会里。可能都拉
你现在请假也没用，会请假前直接裁你

| 添加认证 | · 2026-3-18 13:57:40

Survive 了多次perf 的同学科普一下，TT大部分人的perf meeting 都会邀请hrbp, 而且他们就算接受会邀也不一定来，这个倒是不用太担心，但是有m-预期还是赶紧刷题准备后路吧，祝你好运

| 添加认证 | · 2026-3-18 14:01:12

貌似第一次hrbp是会在的我和组里同事都是

| 添加认证 | · 2026-3-18 14:08:55

匿名用户发表于 2026-3-17 22:56
拉hrbp不一定hrbp会在会里。可能都拉
你现在请假也没用，会请假前直接裁你

求问大佬，请假前直接裁是什么意思，看到请假通知就裁员吗

| 添加认证 | · 2026-3-18 14:15:48

匿名用户发表于 2026-3-17 22:52. .и
申诉感觉就是笑话，这个结果是+1，+2，+3一路上去的，申诉了也是他们管，根本没用
现在才刚半年多，不能 ...

申诉没用的。+1+2+3都是穿一条裤子。我周围就有同事干过最后下场都不太好

| 添加认证 | · 2026-3-18 14:21:55

匿名用户发表于 2026-3-17 23:08.--
求问大佬，请假前直接裁是什么意思，看到请假通知就裁员吗

真要裁你，看到你请假肯定请假前追杀

| 添加认证 | · 2026-3-19 00:13:21

有dp 我们绩效讨论也会拉上hrbp 这个倒不是red flag

| 添加认证 | · 2026-3-19 07:40:29

楼主怎么样了最后是M-么

| 添加认证 | · 2026-3-19 07:54:54

求问lz后来怎么样了？我明天绩效也被拉了HRBP，但是是USDS JV不知道跟bdee是不是一样的

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