linkedin 出这么大事儿 都没人说么

匿名用户 发表于 2026-04-12 06:34:41
大家记住一点，别把有毒的烙印当人，人家压根和我们不是一个物种

国人干人更狠。别把任何其他同事包括国人当作朋友，除了极少数特别nice的

匿名用户 发表于 2026-04-12 06:43:38
歪个楼
虽然小札不可能给你舔脚
劈柴也不可能舔你的ass

这么说Cook可以把舔脚舔ass舔jb全包了

匿名用户 发表于 2026-4-12 12:08
这位赵哥 是浙大毕业的，之前meta 跳楼的那位也是浙大的。人最难判断的就是自己该花多少精力赚钱，不花精力 ...

捐了100.

匿名用户 发表于 2026-04-12 12:33:18
身边统计学
个人周围的坏经理70%+是amazon过来的
如果遇到amzn空降经理个人建议小心

同感，亚麻出身的烙印，面试时觉得不爽，直接quit他的面试，我搞了好几次了

感觉领英的国人会更冷漠一些，在其他地方也呆过，有时候大家一起吐吐槽，日子再难也就熬过去了。领英都特别冷漠，也不帮忙，遇到事情看着你死那种。其他公司离开多少有些朋友会一直联系，领英走了就真的不打算再联系了。

这个公司让我最不舒服的就是，亚麻meta是明显的恶，但是人家也不说自己好。领英毒的程度甚至超过这两个公司，但大家一副岁月静好的样子。

呆过最烂的公司，没有之一。

https://ratemymanager.fyi
干就完了

匿名用户 发表于 2026-4-12 02:33
我的天啊！天啊！
我以为这位老哥是意外走的，没想到是work stress suicide！不敢相信！

浙大有点说法

匿名用户 发表于 2026-04-12 12:57:53
感觉领英的国人会更冷漠一些，在其他地方也呆过，有时候大家一起吐吐槽，日子再难也就熬过去了。领英都特别冷漠，也不帮忙，遇到事情看着你死那种。其他公司离开多少有些朋

一样的感受，就是那种离职以后再也不愿意联系。没有该有的真诚和善意。不是都说这个公司疫情前wlb很好吗？为什么培养出了这样特性的员工

匿名用户 发表于 2026-4-12 11:17
……哥你还是太弱鸡了，还穿红衣，你知道老外鱼死网破会干什么吗？哎

确实。太老实了。
既然被搞得走投无路了，带上几个垫背的一起走。冤有头债有主。

匿名用户 发表于 2026-04-12 11:49:38
你仔细看gofundme里的细节，他的孩子需要长期的medical insurance。可能双重压力把他的精神压垮了。不过就是因为孩子特殊，难道不更应该好好活着

don’t judge. 扶养special needs的孩子的压力异常巨大，带一个比带3-4个正常孩子要难得多。如果再有裁员或者on call的压力，人受不了很正常。