新一波Google full time内推（附面试tips)

                       

入职Google一年多了,由最初的忐忑地被别人面试，现在已经完成了面试的training,开始面别人了，至今电面三个candidate,两个onsite.下面从面试官的角度来说一下我见到的对面试特别不利的点。为了保护隐私，有些细节故意改动了。同时也欢迎有志来GoogleDo things that matter的同学发简历给我(

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).

事例1

电面，对方看到题之后，像在做卷子一样。最后有几个cornercase,我问他你确定吗，他说你等下我需要在纸上画一画，过了一会说，确定，然后就不说什么了。

我的感受，有时候candidate写的代码自己心中的一样，但是也是对的，只是一些cornercase我还要再琢磨一下，这个时候我不能直接说对还是不对，我更希望的是candidate能直接给我清晰的证明一下。我也省事。在纸上画，我根本看不到。面试是交流，不是做卷子。在googledoc上写点什么示意一下也比你自己在对面自己画好。

事例2

onsite,问了一个关于二叉树的题，对方开始brainstorm,然后猜了一个性质，说需要先找二叉树树最深的结点。然后他就说想要开始写bfs来找这个最深的结点，别的还没想好，但是为了省时间先写这个bfs.

然后我问你确定吗，他看着我立刻说，你既然这么说，那肯定不能用bfs了。

正确做法，先把完整思路说出来，再写。否则你写完了bfs,发现对最终的问题还是没有帮助，就额外浪费了时间。这种情况下，你可以先不想细节，就假设已经有了最深结点(wishingfulthinking)，接下来需要怎么做，如果你发现即使找到了最深结点，也于事无补，那就赶紧再找别的，实在想不说就赶紧要hint.

我一般过了一定时间如果看对方还是没有进展，就要主动给hint,然后考虑对方的现学现卖的能力。不希望最后对方一点代码也没写。

总之，面试也是有主观的成分的，让面试官喜欢你是很重要的，最后如果有机会问问题，也最好表现出对面试官的工作或者Google的兴趣，而不是问，我答得怎样，什么时候能有feedback.

找全职的同学欢迎找我内推，我内推的同学已经有六七个拿到了google的offer。

求加分。

shirleydo 发表于 2015-12-17 02:42
谢谢楼主分享！请问analyst楼主推咩~~~

以前推过几个，不过都是简历被拒，这种职位偏向招phd

xiaozhuxiaozhu 发表于 2015-12-9 13:52
感谢lz，最近刚收到内推确认。实习内推以后，是不是很容易被据简历。

一般都会给个机会。

Linzertorte 发表于 2015-12-17 03:23
以前推过几个，不过都是简历被拒，这种职位偏向招phd

昂，我是MS。。不过还是谢谢楼主~~

过了HC， 求求求求求team match收留

感谢lz，最近刚收到内推确认。实习内推以后，是不是很容易被据简历。

newlxnewlx 发表于 2015-12-9 13:42
过了HC， 求求求求求team match收留

加油。。

楼主实习可以内推吗？

mchzh 发表于 2015-12-9 14:47
楼主实习可以内推吗？

这次不推实习。不好意思

原来面试技巧很重要啊。。。之前面了很多莫名其妙挂了=。=

LZ，请问一下EE的职位可以推么？

yongmat 发表于 2015-12-11 06:36
LZ，请问一下EE的职位可以推么？

EE的不推哈。