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太纠结了，懂行的能不能给些意见，跪谢！！！！！

码农类general google 晒工资抖包袱
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Hawks | 只看该作者 | 💰用Salarytics评估offer |倒序浏览
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💰晒工资抖包袱
找工年度: 2016
找工季节: 7-9月
工作来源: 实习ReturnOffer
公司名称: google
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
工作职位类别: 码农类General
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base salary 一年工资: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
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签字费sign on bonus第一年: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
应届or在职跳槽: 应届毕业生
目前最高学历: 博士
相关工作经验范围: 3个月-1年

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具体的情况是这样（http://www.1point3acres.com/bbs/ ... D320%26sortid%3D320）楼主背景，CS 4th year PhD top20 5篇顶会文章（4篇IJCAI，1篇UIST）有Microsoft Research, Samsung Research America, Goolge，实习总共9个月。其实不想去Google因为跟research几乎无关等于浪费了PhD经历，而且我这个package实在算不上顶级，话说毕竟是google，而且我也不敢说FB的return offer是百分百，有没有了解内情的知道google的薪金结构，我如果要
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的base salary有可能吗？万分感谢！  

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marz 2016-3-16 01:26:28 | 只看该作者
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base 正常情况下5级到不了，6级也到不了。
股票比base好要，你可以多要股票。
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 楼主| Hawks 2016-3-16 12:43:02 | 只看该作者
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marz 发表于 2016-3-16 01:26
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base 正常情况下5级到不了，6级也到不了。
股票比base好要，你可以多要股票。

这么说fresh graduate不可能一下就给5级，可以这么理解吗？
Coderust: Hacking the Coding Interview
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marz 2016-3-16 13:20:13 | 只看该作者
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Hawks 发表于 2016-3-16 12:43
这么说fresh graduate不可能一下就给5级，可以这么理解吗？

我说的意思是5级base最高也到不了
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，每个级别base是有比较严格的上限的。
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wzy930712 2016-3-18 05:39:32 | 只看该作者
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Hawks 发表于 2016-3-16 12:43
这么说fresh graduate不可能一下就给5级，可以这么理解吗？

basically no...
but if you are really good, u might be promoted to T5 in next year.
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LynnKaye 2016-3-18 12:06:12 | 只看该作者
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如果是T4的话base超级高啊。感觉其实有点怪，因为一般是涨RSU不涨base的。听说RSU还没有hit limit。

补充内容 (2016-3-18 12:12):
我觉得你可以再要点RSU。不过看你有没有competing offer以及G是不是非常想要你。
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harrywy 2016-3-18 12:41:48 | 只看该作者
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我感觉 我可能认识楼主....
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