跳槽的最佳时机？

楼主本来打算今年10－11月尝试跳槽，因为听说这个时间各公司的headcount比较多。不过最近身边好多人7月8月申请貌似挺容易拿到面试，而且过了9月很多公司重点都在new grad上吧。楼主又在纠结要不要等明年早一点准备，毕竟挂了的话一年的冷冻期也挺长的。

大家觉得各大公司哪些月份社招名额最多呢？




补充内容 (2016-8-17 14:01):
楼主刚刚工作一年多一点

此用户无名 发表于 2016-9-11 01:46
看您在职跳槽拿了很多家，怎么分配准备时间啊？ 刷题更重要还是项目呢？多谢

真没拿几家，也挂了蛮多的
这个看你公司啦，我是在硬件公司做软件，真的比较闲，平时上班都可以刷刷题
当然如果公司项目好尽量参与是不错，但我们这种硬件公司做软件的，项目都没啥技术含量，也只能刷刷题了

我一年多点经验，所以面的都是entry level，但从最后的offer来看比new grad多一点点
其实自己觉得准备好了就各种投各种内推吧，我是六月下旬开始，投简历也就10来天，主要是筛选一些unicorn来投
结果是大公司的面试感觉不难拿毕竟随时在招人，unicorn比较悲剧，投了N家最后理我的两家包括uber，但都挂在HR面了。。。

楼主已经在工作了是吗
听说pool不太一样

如果楼主有经验，senior职位基本一直有坑位

楼主如果工作年限不长的话（一两年内），很有可能依旧被大公司当成new grad来面试。senior的话和楼上说得对，只要你有能力，senior的职位一直有

慢慢学习

那如果只有1~2年经验什么时候跳会好点呢 。 11-~12月份真的有head counts 么我以为都用光了

同好奇时间

ding ding ding

lll_2013 发表于 2016-8-18 11:51
楼主，同在职跳槽，同担心11月坑就没了。。。毕业工作了2-3年（一直处于换工作状态），9月底就打算硬着头皮 ...

工作了2-3年（一直处于换工作状态）
每段工作时间比较短，面试时会不会被问原因啊？