阿里一线码农谈谈国内的码农生活现状(工作压力+收入等)

crazycodyman 发表于 2017-5-22 17:31
14年之前还挺容易的，这几年难度变大了，去年我们团队校招了四个，一个清华，两个浙大，一个交大

请叫下lz,
国内码农招聘，会看颜值么？？？

假如面到一眼看见就特别好看，或者特别帅的男生，会容易一些么。

xiaozhuxiaozhu 发表于 2017-5-22 16:35
请叫下lz,
国内码农招聘，会看颜值么？？？

我在国内的时候我leader都是时不时发个简历照片过来，问我们这个妹子你们觉得要不要面一下

又见紫风铃 发表于 2017-5-23 06:55
我在国内的时候我leader都是时不时发个简历照片过来，问我们这个妹子你们觉得要不要面一下

国内，是不是很多行业，颜值高都是巨大的优势？
起码，感觉，私生活的话，男生长的很帅，有选择妹子的权利。
妹子长的巨美，这个优势就体现在太多方面了。

xiaozhuxiaozhu 发表于 2017-5-22 17:02
国内，是不是很多行业，颜值高都是巨大的优势？
起码，感觉，私生活的话，男生长的很帅，有选择妹子的权 ...

从码农来看，也没有感觉到巨大优势吧，要不然怎么妹子还是少呢。但颜值高肯定是有潜在加分的。差不多能力的两个人，肯定愿意选颜值高的。。

zhangchi1199068 发表于 2017-5-23 01:07
楼主好人，非常好的帖子，一直在考虑回国，但始终觉得回国时机很重要。以前也在阿里实习过大半年，就觉得从 ...

社招建议拿到p7再考虑海归，国内一般要求五年经验，国外大公司的话，我们招过三年经验的p7，如果你在谷歌的话，还是有优势的，阿里p7，腾讯t3.3 百度t6就是team leader了，第二就是跳槽前尽量找猎头了解那个团队老板的人品，这个很容易，阿里大部分老板都是很nice的，因为都是年轻人，没那么多老思想，极品leader也有，不过这个圈子很小，猎头都知道，如果想继续升职就去比较年轻，有活力的部门，比如现在的** 阿里云，如果养老就去稳定的比如手淘，从底层做起是每个人都要经历的，要么在国内经历，要么在美国经历，关键是摆正自己的心态

xiaozhuxiaozhu 发表于 2017-5-23 06:35
请叫下lz,
国内码农招聘，会看颜值么？？？

女生会照顾一点，我最近一直想给招一个女生，因为我团队里面都是男生，他们已经意见很大了，每次team building都要求我给他们招一个妹子，哈哈哈，可惜job opening了半年，面了五六个都不太合适，招不到啊 TT

crazycodyman 发表于 2017-5-23 07:22
.--女生会照顾一点，我最近一直想给招一个女生，因为我团队里面都是男生，他们已经意见很大了，每次team bui ...

不太合适，是颜值不高么？
还是已经有男朋友。

xiaozhuxiaozhu 发表于 2017-5-23 07:02
国内，是不是很多行业，颜值高都是巨大的优势？
起码，感觉，私生活的话，男生长的很帅，有选择妹子的权 ...

当然，长得好看在哪里都是优势吧，你要是足够帅，足够美，去快手斗鱼上当女主播，一年一千多万都是少的，就别做码农了 23333

xiaozhuxiaozhu 发表于 2017-5-23 07:23
不太合适，是颜值不高么？
还是已经有男朋友。

主要是技术有点水，进来干不了活

crazycodyman 发表于 2017-5-23 07:24
当然，长得好看在哪里都是优势吧，你要是足够帅，足够美，去快手斗鱼上当女主播，一年一千多万都是少的， ...

他们直播唱歌，玩游戏。
我直播写代码，刷leetcode。 国人这么多转cs的，国内也要刷题。
他们好几千美金上个网上补习班，不如来看我直播，刷了10块，20的礼物。。