面试该不该提需要H1B?

yanyanlr · 2017-10-20 01:04:07

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 100 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

yanyanlr · 2017-10-20 01:04:33

清风疏桐发表于 2017-10-19 10:13
应该提，应该和HR提前说清楚。要不然等都面试了好几轮了才发现别人不sponsor h1b的话那就很耽误时间了。
...

好几轮了才发现别人不sponsor h1b的话那就很耽误时间

会因为很想要你改变政策么。。。

阿矾 · 2017-10-20 01:15:28

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 100 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

yanyanlr · 2017-10-20 01:21:33

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 100 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

清风疏桐 · 2017-10-20 01:37:03

yanyanlr 发表于 2017-10-20 01:04
好几轮了才发现别人不sponsor h1b的话那就很耽误时间

会因为很想要你改变政策么。。。

除非是特别小的公司。一般大公司的话，immigration政策是事先制定好的，HR也是根据规定办事招人。

yanyanlr · 2017-10-20 01:41:00

清风疏桐发表于 2017-10-19 12:37
除非是特别小的公司。一般大公司的话，immigration政策是事先制定好的，HR也是根据规定办事招人。

soga 我懂了大公司为一个人改变策略。。很难。。

hzlzu4213 · 2017-10-20 02:29:39

yanyanlr 发表于 2017-10-20 01:41
soga 我懂了大公司为一个人改变策略。。很难。。

还真让你说着了，我现在这个公司为了我弄了e-verify 和h1b，都是第一次。当然我们是小公司。还有就是你真的有价值，或者说公司在薪水上压着你。比如我。。。这也是我为啥要跳槽现在。

hzlzu4213 · 2017-10-20 02:31:08

您好！
本帖隐藏的内容需要积分高于 100 才可浏览
您当前积分为 0。
使用VIP即刻解锁阅读权限或查看其他获取积分的方式

yanyanlr · 2017-10-20 02:34:09

hzlzu4213 发表于 2017-10-19 13:31
我们老板当初跟我聊的时候的承诺是，如果到了该办的的时候，我还在公司的话，就是whatever we have to do ...

小公司好弄啊… 给你办h1b 少给你开工资就好了… 反正羊毛都在羊身上…… 大公司可能灵活性猜差一点

hzlzu4213 · 2017-10-20 11:21:13

yanyanlr 发表于 2017-10-20 02:34
小公司好弄啊… 给你办h1b 少给你开工资就好了… 反正羊毛都在羊身上…… 大公司可能灵活性猜差一点

很多小公司很不规范，小团体更多，主要东西不放根本学不到东西。当然我们公司也没啥科学的了。这个时候真的就想找个大公司了