碰到彪悍的HR，如何做offer谈判？

由于签了一堆NDA和保密paper，就不方便透露公司和面试题了。但是不知道有同学碰到以下类似的情况么，想请教一下地里的同学，大神们如何处理：
先介绍下我的情况，2年工作经验，半年实习经验，offer在san francisco city，title就是普通的software engineer, 通过了onsite interview，并且hiring manager也挺满意的，而且我也蛮喜欢这个组的。但是没有compete offer.

在跟HR最后谈价钱的时候（这个HR应该是纽约的），他非常aggressive，开门见山的就问理想薪水多少，我说base 120+（我感觉我真心要的不过分啊，这个跟我目前的薪水差不多，并且我做了点研究，glassdoor这个公司对应的职位average就是这个价钱，而且我也有工作经验，面试表现也不错..）然后激烈的辩论就围绕这个base salary展开了，

HR说: "This is incrediable high, how you came up with this number...we can't do this high".
我说:  1, 我有相

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求支招:
1. 如何去谈判一个非常不公平的offer的？
2. 这个发offer到底是HR决定还是hiring manager？HR能决薪水太高了?  HR会不会背后黑我一道？
3. 能不能绕过HR，去直接联系hiring manager？ 但是我又没有hiring manager的联系方式，名字都忘了。
4. 如何回答这种aggressive的问题，例如，你如何的出来这个数字(理想薪水),  我拿glassdoor出来是个明智的选择么？ 关键这货太不讲理了。 我一急，就想到啥说啥了.

气愤了一天，久久不能眠啊，祝愿地里的老铁们offer多多，远离这类HR.

发错版块了，重新发了一遍在 求职 板块， link http://www.1point3acres.com/bbs/thread-409098-1-1.html

求管理员 删帖