狗家LA

给大家一个参考，用Houzz compete出来的。有点喜出望外，原本LA会比湾区底15%。 但是能帮我match这个价格已经很满意了。
Recruiter 也不多逼逼， 直接给别的offer数字，两天出结果，想要继续涨就拿新的offer去。 建议还是一次性把别的offer compete好了一次性全部给recruiter，不然太慢了 google。

calvin998 发表于 2018-11-18 14:34
楼主好大包！已加米。

**** 本内容被作者隐藏 ****

谢谢~~~ 口头就ok  不过可能也看recuiter的要求。 因为我和recuiter一直都保持沟通 他比较了解我的进展。

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lzlindy 发表于 2018-11-12 16:10
请问是说明年底没有吗？还是每年底都不会有了？谢谢

Cong一个，是我见过最大的new grad L3包裹了。

我也是明年2月入职谷歌。我在谷歌的朋友告诉我，现在谷歌的policy是第一年没有refresh。也就是说如果在2019年开始之后入职的话，2019年底就没有refresh可拿了，要等到2020年才有refresh可拿。

我也想2018年12月入职，奈何OPT申请的太晚，根本赶不上T_T

补充内容 (2018-11-12 16:36):
看了前面的评论以及source，原来第一年并不是没有refresh，只是需要manager给才能拿到，不是guaranteed。不知道这个bar有多高。

LZ 这包很大了, 是L4 range low了已经

这股票666啊

恭喜楼主！这么大包！请问楼主几年工作经验呀？年底打算玩的两个月也算是opt失业期么....

恭喜楼主啊！膜拜一下，顺便沾沾喜气！

黑人不是牙膏 发表于 2018-11-10 23:37
恭喜楼主！这么大包！请问楼主几年工作经验呀？年底打算玩的两个月也算是opt失业期么....

在美国是new grad 今年十二月毕业。 来美国前国内工作了一到两年

此帖是家属用我的号发的。。。我并没有跳槽。。基本情况供大家参考，new grad，来美之前有2年工作经验，今年年底毕业，明年2月LA GOOGLE入职。

明年入职年底没有refresh，仅供楼主参考

jack213 发表于 2018-11-12 14:15
明年入职年底没有refresh，仅供楼主参考

请问是说明年底没有吗？还是每年底都不会有了？谢谢