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[选组选Offer] Google ads的几个组求建议

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2018(7-9月)-CS硕士+3个月-1年 | 内推|BayArea湾区 码农类General全职@google

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各位地里的大佬好!小弟最近作为master new grad team match了几个Google的组,想听听大家的建议:
- Ads Targeting and Machine Models: . Waral dи,
主要是做debug和analysis tool给其他build model的组用,不太感兴趣,可以直接跳过。。


- TV Display Ads:
打电话的manager是个在G工作了12年的L7美国人。。 组里主要做的事情是end-to-end的TV ads serving (包括接收cable client的request,ads retrieval, targeting, serving到各个client以及progammatic ads inventory buying的整套流程,不过当然订单系统是直接接接Doubleclick campaign manager这块就不自己另搞啦 ),感觉scope很大,而且现阶段主要工作都在系统方面也很和自己胃口。
然后组里13个engineer里3个L3,3个L4,4个L5还有一个L6的PM还有两个org chart上看不到等级。。额。。
Manager聊起来也非常nice,组里也有几个中国人。
主要的concern是这个组成立才一年(据说是因为G看TV ads收入规模比online ads大很多于是想分一杯羹做的),目前第一版系统还没上线。。所以有点怕会不会发生项目突然被cancel的状况。。(据说这在G很常见?于是cancel后自己升职的perf是不是就要推倒重来了T^T ?)

. .и
- Search Ads
Manager是中国人,组里包括他9个人(只有2个junior)。当前做的事情是做image search ads,比如用户搜了某个图,要展示相关的ads这样。目标是提升targeting的quality。组里包揽数据清洗,分析(一方面是后面model, feature engineering用,一方面是给PM出数据support decision),build model和launch to production。目前这个项目做了几个quater啦暂时还没launch。然后image方面的Model是跟research那边合作,然后image得到feature之后的relevance model就组里自己build。然后这个组好像是一个project做完就take下一个,没有固定的自己own的东西好像。
日常工作好像比较多是清洗数据,做数据分析,跑各种实验。
额,个人的感觉是对数据清洗和分析和跑实验确实没有对搞分布式系统设计和实现那么有热情,然后自己只是个MS,没准还是不够搞好ML?.1point3acres
但是过几年可能回国,国内似乎还是这一套machine learning side的东西比较吃香?就是有点担心热情不够会不会最后也做得不够好升职无望又没学到啥东西> < (虽然manager意思ms完全够这种application level的ml master完全够了,以及主要通过take task和通过自己组和cross-team的合作交流来获得mentorship来成长).


. 1point3acres感觉自己目前preference还是TV Display Ads,就是很怕cancel的问题。。希望有内部人士或过来人传授经验(抱拳感谢!!)
此外是,还认识一些在Display ads Infra组工作的校友,就是感觉好像这些infra组都拆得很散,每个小组只own很少部分的东西,但是如果TV ads的risk还是太大我也可以去联系然后再回来update下 > <
好像写得有点多> < 非常感谢大家的阅读,能提供意见或建议就更感谢啦~!!!

. 1point3acres


.--

补充内容 (2018-11-17 06:38):. 1point 3 acres
补充一点,今年new grad是match完product area就发offer。所以我现在是在签完offer的情况下在team match。如果大家都觉得这些组不好我也可以再麻烦HR换一波,同时欢迎大家推荐ads这个product area下的组,非常感谢!

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参与人数 5大米 +17 收起 理由
uathena + 1 很有用的信息!
lzhong + 3 很有用的信息!
乳酸君cyc + 3 很有用的信息!
everin + 5 很有用的信息!
vickypapa + 5 很有用的信息!

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 楼主| watay147 2018-11-17 08:34:44 | 只看该作者
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fr42k 发表于 2018-11-17 08:23
嗯嗯 意思是search ads不做feature和model? 如果是这样的话, 感觉还是TV ads靠谱些
.1point3acres
会做,但是占据工作时间最多的还是数据清洗和分析 (这应该也是算法类工作的常规模式?),然后特征据manager意思是他分配了一个人专门搞feature engineering,model的话听manager的语气并没有像数据那样被重视,或者是他们relevance model方面已经积累很多,基本都是套用调一调就行,重点还是数据?
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fr42k 2018-11-17 08:23:04 | 只看该作者
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watay147 发表于 2018-11-16 18:07
感谢回复!已加米!就是感觉按search ads manager的描述,确实每天主要的工作都在清洗数据,用SQL做数据 ...
..
嗯嗯 意思是search ads不做feature和model? 如果是这样的话, 感觉还是TV ads靠谱些
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 楼主| watay147 2018-11-17 08:07:38 | 只看该作者
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fr42k 发表于 2018-11-17 07:59. ----
search ADs吧, ms应该能hold住, 而且你计划回国这个方向确实吃香

感谢回复!已加米!就是感觉按search ads manager的描述,确实每天主要的工作都在清洗数据,用SQL做数据分析,跑实验(也意味着在尝试各种失败)上,总有种看天吃饭的感觉> < (虽然也许所有application side的算法类工作都是这样的?)
然后TV ads那边manager的意思是在第一个functional的版本上线之后,也会考虑加入各种machine learning的fancy feature来提高各方面的指标(比如ad targeting的质量),可能先积累一定的system和业务知识后,到那个时候再考虑搞不搞算法会稳一点?(好怕直接搞算法却没搞好,到时候也没积累下来系统开发的技能,就有点尬?)
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optimisea 2018-11-17 06:17:27 | 只看该作者
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组都挺烂的,继续面试别的吧

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sfsttz + 5 给你点个赞!
watay147 + 3 感谢回复!同时能不能麻烦问下层主,好的组.

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 楼主| watay147 2018-11-17 06:27:38 | 只看该作者
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optimisea 发表于 2018-11-17 06:17
组都挺烂的,继续面试别的吧

感谢层主的回复 以及能不能麻烦问下层主,好的组应该有那些属性?
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fr42k 2018-11-17 07:59:05 | 只看该作者
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search ADs吧, ms应该能hold住, 而且你计划回国这个方向确实吃香

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参与人数 1大米 +3 收起 理由
watay147 + 3 感谢回复!

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vickypapa 2018-11-17 10:07:42 | 只看该作者
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楼主你好~
可以请教一下楼主match面试的时候是怎么聊的能聊得这么细节、这么多信息吗?
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 楼主| watay147 2018-11-17 10:35:34 | 只看该作者
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vickypapa 发表于 2018-11-17 10:07
楼主你好~
可以请教一下楼主match面试的时候是怎么聊的能聊得这么细节、这么多信息吗?
. 1point3acres
感觉主要就是你关心哪些方面就多问这些方面的问题 然后团队的组成可以找Google的员工帮忙看org chart 但是其实试下来直接问manager他们也会直接告诉你

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vickypapa + 5 很有用的信息!

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sfsttz 2018-11-17 10:44:28 | 只看该作者
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optimisea 发表于 2018-11-17 06:17
组都挺烂的,继续面试别的吧

大神能看一下我的这个帖子吗,也是问ads... https://www.1point3acres.com/bbs ... read&tid=458363
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