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楼主: clpwwh02
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低球 2018-11-30 12:52:18 | 只看该作者
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design 过不了给no hire就完事了 还当面说 这太过分了 不professional 建议向HR举报他
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 楼主| clpwwh02 2018-11-30 12:59:29 | 只看该作者
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低球 发表于 2018-11-30 12:52
design 过不了给no hire就完事了 还当面说 这太过分了 不professional 建议向HR举报他

还有举报这回事??有用么?
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低球 2018-11-30 13:17:52 | 只看该作者
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clpwwh02 发表于 2018-11-30 12:59
还有举报这回事??有用么?

试一试无妨

万一成功了呢?
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landscape1250 2018-11-30 17:50:42 | 只看该作者
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最后一个国人情商太低了
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rangerkevin 2018-12-1 13:39:22 | 只看该作者
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clpwwh02 发表于 2018-11-30 12:59
还有举报这回事??有用么?

貌似如果你的理由合理,可以把这个面试官disqualify掉
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 楼主| clpwwh02 2018-12-1 14:17:28 | 只看该作者
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rangerkevin 发表于 2018-12-1 13:39
貌似如果你的理由合理,可以把这个面试官disqualify掉

可以详细说一下么? 是跟recruiter发邮件?还是怎样?
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rangerkevin 2018-12-1 14:27:47 | 只看该作者
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clpwwh02 发表于 2018-12-1 14:17
可以详细说一下么? 是跟recruiter发邮件?还是怎样?

我也是听别人说的,你可以跟你的recruiter联系,把面试中碰到的奇葩经历告诉他。
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 楼主| clpwwh02 2018-12-1 14:31:19 | 只看该作者
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rangerkevin 发表于 2018-12-1 14:27
我也是听别人说的,你可以跟你的recruiter联系,把面试中碰到的奇葩经历告诉他。

多谢指教!
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