DS找工拿不到面试，求批判我的简历！

大家好，我是计算材料学方向的博士，正在转行Data Science, 从去年底到现在为海投了100多封简历（主要投MLE和DS），只有谷歌和微软给了电面，另外有一些小公司打电话来问了下情况就没有下文了。像Uber，Petuum这类中型企业全部被拒。大家能分析一下我的简历吗？我拿到面试少是因为简历的问题还是我的背景不够强？链接在这里:
https://drive.google.com/open?id=1O6cBDeUOTTvbXd7Z9gztzr5Kf8C_FuGE
主要是这几个问题：

1）简历一页还是两页好？
2）PhD的前两个研究项目是我5年级才开始做的，虽然用到了一些统计的算法，但是项目本身没什么难度，应该不应该写上去？
3）另外大家可以说说DS的职位一般在哪里找吗？我现在把地里大家常投的几十家公司都投遍了，LinkedIn上job版的很多都是ICC在做广告，我现在陷入了没有position可以投的境地。感觉DS的职位还是很少。

其实 最大的关键, 不是楼主简历或者qualification的问题.

是data scientist和ML的职位, 其实相对少, 比码工少的多多了, 少了一两个量级都有可能.
位置一少, 要求就高, 都要"几年工作经验", "本科一路cs专业", "名校", "这个懂那个也懂"


我说的这些话, 就是告诉楼主, "非战之罪"!

我的情况跟lz类似，我是化学转DS/SDE/quant，今年在找实习。我9月份的时候在校招上投了50多份简历，只拿到一个面试，还一轮游直接挂了；然后在career office的建议下改了简历，把上过的CS、ML和AM的课写在简历前面，又在glassdoor上投了50多份简历，结果拿到面试的频率显著增加，现在已经拿到了两个DS的offer，还有一个大厂的SDE在team match。
虽然找实习应该比找全职容易很多，但我的经历可能对lz有所帮助。
1. 我同意楼上说的把简历改成一页。lz的skill set看上去比我的强/相关很多，但给人感觉重点不突出，有太多冗余的信息，比如Microsoft Office、languages这类信息就完全没必要放在简历上。lz可以考虑去一下学校的career office，看看他们对简历有什么建议。
2. lz可以考虑一下fintech里的DS/quant岗位？我的感觉是他们对专业奇怪的phd比很多tech公司友好很多。
3. 很多公司过了很久才联系我，lz可以再等等，不用太着急。
BTW，我听说google的DS比SDE难拿很多，本人申g家的DS intern被秒拒过两次，lz能拿到面试说明实力没问题。两个月前我去面citadel、two sigma面挂掉的时候就有CS专业的同学鼓励我说能拿到这两个公司面试的人一般肯定能找到工作。在这里，我也想用同样的方式鼓励lz，祝愿早日拿到满意的offer。

asyz13jinage 发表于 2019-1-24 20:51
请问层主，批准和专业相关是指OPT或CPT么？
祝楼主接下来一切顺利
顺便送大米，感谢层主不吝赐教

对，我是指办CPT，做DS/SDE的intern找化学系去办CPT，系里肯定不爽，说要跟专业相关，然后就办不成了。lz是做计算的，可能系里睁一只眼闭一只眼就混过去给办CPT了。当然这跟学校有很大关系，我听说有很多学校的化学系或生物系都是第一批强行转码转quant的人能成功，然后后面系里就不爽，后面的人就跪了。lz可以打探清楚学校和系里是什么态度。
BTW，CPT办不成的话据说可以去办OPT去做intern，好处是可以绕过系里直接找international office，坏处是需要移民局批，很慢。

真长……两页真心没人看，毕竟是找业界工作，不是博后

momo19157 发表于 2019-1-23 07:48
真长……两页真心没人看，毕竟是找业界工作，不是博后

多谢！我之前申请的都是传统制造业的研发工作，一般都要求2页简历。原来IT企业prefer一页的。

同找 ds的觉得楼主简历挺好的了，多找点内推试试

novavistamn 发表于 2019-1-22 18:09
多谢！我之前申请的都是传统制造业的研发工作，一般都要求2页简历。原来IT企业prefer一页的。

多说几句吧，我也是转专业phd找DS职位，感觉一页简历够了，而且你的缩减到一页没有什么压力，旁边留白太大，很多东西可以换成一行，另外，phd GPA真心不高，最好别放了，skills太详细了，office没人care的，30%的kaggle排名就别写上去了，别人问你你再说

最后，求加米

同上，感觉Phd GPA去掉吧，简历整体看着还行

水莹莹 发表于 2019-1-23 10:00
同上，感觉Phd GPA去掉吧，简历整体看着还行

我也知道GPA比较低，但是学校就业中心的人说如果不写GPA，公司会默认低于3？顺便吐槽一下我们系的专业课给分实在太低了。。。

找DS工作无关的publication和teaching experience可以不放了 技能里面的语言也可以不写了 公司基本不care你会不会中文 第一个intern感觉可以再多写点 加一些能量化的内容 比如A/B Test之后对产品有什么影响

novavistamn 发表于 2019-1-23 10:05
我也知道GPA比较低，但是学校就业中心的人说如果不写GPA，公司会默认低于3？顺便吐槽一下我们系的专业课 ...

我觉得不是每个公司都看GPA的，phd毕竟有paper和project可以参考。如果公司很care GPA的话等他们问了再说就好了。

记住你是写简历，不是写CV。楼主背景很好，投了100多家估计就是简历的问题了。

楼主首先要明白简历是给别人看的，HR没空看两页的东西，太多了。
而且简历要有针对性，不能改都不改就海投，效果不好。比如这个公司做无人车，那你就突出下做图像和深度学习的经历。那个公司做e-commerce, 那你就突出一下你做数据分析的软实力。

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1. Summary of Qualifications --> 和Education合并，删掉非教育的地方，没啥用。比如你说“Gained strong soft skills through research/internship/business consulting experience.”，我看到以后就想，咋gained的啊？还不是靠下面的experience，占地方，删了。

2. Education --> GPA 3.2有点低，没有黑楼主的意思，可以不写GPA

3. Skills --> 放skill挺好的，还是太多了东西，给稍微排下版，比如像附件图上这样。而且machine learning那里太细了，你写这么多你会的，那是不是不在这上面的你就不会了？写个machine learning就行了。

4. Project Experience -->
第一个可以放，但感觉除了A/B testing 其他和ML没啥关系，能不能再写写。
第二个可以放
Phd Research Assistant 和Kaggle选一个写，其他删了，没有用。“Modeling the Multiphysics Processes in Crystallization Experiments” 这个项目90% HR估计看不懂在写什么。建议留“Image Processing Algorithm Development for Neutron Imaged Crystallization Experiment”这个项目。突出一些ML和DS的东西，删一些学术界的东西（名词，比如 “...algorithms for efficient noise reduction.", "impurity enriched regions."这个没有上下文很难懂，估计也和你申请的公司没啥关系。比较抓眼球的是你会用CNN和NN，突出一下）

5. Teaching Experience， Conference Talks and Publications， Relevant Certificates/Coursework删了。可以留1，2个相关的publication(s).