GK不能提供材料了怎么办？急急急

weichenchao 发表于 2019-4-9 13:57
可能opt ext 的时候会要 前提是他对你的opt期间的sevis有疑问 不然也是不用提交的， 提交你新公司的offer ...

嗯 意思就是任何材料都没办法提供了

RainCrush 发表于 2019-4-9 13:59
嗯 意思就是任何材料都没办法提供了

是永久不提供还是暂时的

RainCrush 发表于 2019-4-9 13:13
没有 就是很怕拿了offer需要提供verification letter 就没办法了

一般企业招人不用提供之前所有工作记录吧。。。这又不是申H1B
BG check联系不到理论上也不要紧，有的人国内小单位实过习这边不也联系不到嘛，总不能都拒掉吧。

WTNB_YOSORO 发表于 2019-4-9 22:12
一般企业招人不用提供之前所有工作记录吧。。。这又不是申H1B
BG check联系不到理论上也不要紧，有的人 ...

嗯 谢谢 我简历上也没有说挂靠假设不会问道我这段经历的话 顺利入职的话 那我马上又要申请opt ext了，这个时候万一rfe, 需要evl的话，那就实在没有办法了
而且GK建议我删掉revis的记录，找一个朋友公司提前入职时间覆盖，但是不确定这样可不可行

你公司这关应该没什么问题的。要到之后申请OPT延期或者H1B的时候才会出问题。

RainCrush 发表于 2019-4-10 05:17
嗯 谢谢 我简历上也没有说挂靠假设不会问道我这段经历的话 顺利入职的话 那我马上又要申请opt ext了，这 ...

楼主知道gk是永久不提供还是暂时不提供？实在是想不明白为啥evl也不提供，我挂了超过了失业期, 所以删除了就无法解释了。。。

匿名者 发表于 2019-4-10 05:49
楼主知道gk是永久不提供还是暂时不提供？实在是想不明白为啥evl也不提供，我挂了超过了失业期, 所以删除 ...

说的是暂时 但是我觉得现在风声紧，还得做好永久的打算
gk说的是让我找一个朋友公司提前入职时间，删掉加上，相当于覆盖，但我怕弄巧成拙，万一sevis和protal不是一个系统，发现不一致岂不是没法解释了

RainCrush 发表于 2019-4-10 06:42
说的是暂时 但是我觉得现在风声紧，还得做好永久的打算
gk说的是让我找一个朋友公司提前入职时间，删掉 ...

这个我感觉肯定删了没什么作用啊。而且对于超过失业期的不现实。没有超过失业期的不删也没事，因为可以说最后没有去。
. 1point 3acres

weichenchao 发表于 2019-4-9 13:57
可能opt ext 的时候会要 前提是他对你的opt期间的sevis有疑问 不然也是不用提交的， 提交你新公司的offer ...

这个好像也不是说OPT EXT过了H-1B的时候就没问题，因为申请H-1B的时候关于maintain status的RFE是一个问题模板，会要整个OPT maintain status的证据~~假设移民局对STEM时期的某个时间段不太清楚，要求补充材料，它会整个模板拿过来做RFE，而不是只要这个时间段的证明，那么我们就得证明整个OPT都是合法保持身份的···而且OPT EXT对status的审查力度相比H-1B实在是小巫见大巫了···
另外，也不是说STEM期间一点错不要犯就一定能逃开移民局的RFE的，我去年有个朋友毕业就去她的公司上班了，一直合法工作没有错漏，还是被RFE maintain status了···

楼主加油一定行的

补充内容 (2019-4-10 12:37):
我和你情况差不多，但我不打算申请h1b，不知道情况到底怎样，会不会彻查，最近心很慌