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2019(4-6月) 码农类General 硕士 全职@N - Other - Onsite  | | Fail | 在职跳槽

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最近连续4次onsite失利,让我痛哭崩溃,方向错误了,再试也不会改变结果,求批....也希望能给人一点启示,希望大家少走弯路。
先说说实际经历。国内毕业至今,国企工作十余年,2年运营,4年后端Java开发,5年项目经理(甲方,不实际参与开发),1年Python开发(全凭兴趣带了一个队伍),1年管理,2年美国不知名大学研究生主要学Deep Learning,用的Python。
准备面试4-5月:
   1. 多年荒废,实际开发能力
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,或New Grad,把项目经理和管理经验补上,显示只有5年开发经验(开发间隔期太长也是个问题),争取面试机会。
  3.改投Deep Learning岗位,但要重新准备。

OPT已开始2周了,迫切求捞。请大家建议,批评, 本人洗耳恭听.....

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swe的坑位肯定比deep learning多,system design也是可以突击的,但是我觉得你十几年的experience可能hr一开始就suppose你是非常senior的,甚至是principal的,所以要求比较高吧?可以试一试小公司 要求不高的公司

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 楼主| Laojiang 2019-6-29 23:36:54 | 只看该作者
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本帖最后由 Laojiang 于 2019-6-29 23:41 编辑

谢谢! 确实如此,HR不给我面level低一点的。最近面的几家都在几百人左右的公司,地点基本都在Boston地区。 不清楚哪些公司要求不高?
Deep Learning考虑过,要准备很多内容,同时应付不来。
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 楼主| Laojiang 2019-7-1 03:48:17 来自APP | 只看该作者
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回复者送大米
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lwh9072 2019-7-14 22:19:11 | 只看该作者
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看到你的回复来看看你的帖子。不知道现在情况如何。不知道楼主考虑过金融公司没,感觉通过你的描述可能会容易一些再次开始career,金融公司相对于算法和系统设计,对于经验和实际经历更加看重一些。

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 楼主| Laojiang 2019-7-15 10:18:34 | 只看该作者
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谢谢!试过一些金融公司如JP Morgan,OA已过但HR说没有岗位了。
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